Вербувальник в TermoUnion

Запрошуємо в команду кандидата на посаду «Рекрутера, менеджера з  персоналу»

Від кандидата очікуємо:

• Досвід роботи у сфері рекрутингу/HR від 1 року;
• Знання сучасних методів пошуку та підбору персоналу, вміння підбирати ефективні канали комунікацій;
• Уміння швидко адаптуватися й навчатися новому;
• Комунікабельність, пунктуальність, відповідальність, орієнтація на результат;
• Знання Bitrix24, CleverStaff буде перевагою;

Основні обов’язки:

• Створення та розміщення оголошень про вакансії;
• Проведення співбесід та відбір найбільш релевантних кандидатів;
• Ведення бази кандидатів і формування кадрового резерву;
• Аналіз ринку праці та підготовка рекомендацій;
• Адміністрування HR-процесів та контроль кадрової документації;
• Можливість долучення до HR-проєктів і внутрішніх процесів компанії.

Ми пропонуємо:

• навчання, семінари та тренінги за рахунок компанії;
• корпоративні знижки на продукцію нашої компанії;
• корпоративну культуру взаємоповаги та підтримки;
• широкі можливості для професійного та кар'єрного росту;
• драйвову позитивну команду не на словах, а в дії.

Якщо ви хочете стати частиною нашої команди, надсилайте своє резюме із зазначенням рівня побажань по заробітній платі!