Психолог (mobile team) в VIS, ВП в Україні

Технічне завдання для посади психологаНа цю посаду VIS планує найняти місцевого фахівця.Обов’язки, пов’язані з проектом:Участь в організації та оперативному виконанні заходів, передбачених проектним документом.Організація послуг психосоціальної підтримки, які надаються через мобільні бригади для дітей, підлітків та молодих людей, які стикаються з особливою вразливістю, а також осіб, які здійснюють догляд за ними.Структурована та неструктурована психосоціальна підтримка дітей, які постраждали від конфлікту (включаючи групову терапевтичну діяльність).Проведення тренінгів для батьків, соціальних працівників, персоналу закладів охорони здоров’я та громадських волонтерів щодо:Перша психологічна допомога,Профілактика професійного вигорання.Надання технічної підтримки щодо участі громади в рамках проекту.Формулювати документи, пов’язані з реалізацією проектної діяльності, включаючи звіти, періодичні плани виконання, потенційну інтеграцію та оновлення, рекламні матеріали та інформаційні довідки про виконану діяльність.Запропонувати коригувальні заходи та технічні оцінки для покращення реалізації діяльності.Тісно співпрацювати зі спеціалістом MHPSS та керівником проекту.Обов’язкові та бажані вимоги:1. Освіта та роки, що минули з моменту отримання диплому: Ступінь бакалавра або магістра в галузі психології, соціальних наук або суміжних галузях, отриманий щонайменше п’ять років тому.2. Додаткова спеціалізація: Наявність сертифікатів/підтвердженого досвіду, що демонструють знання інструментів міжнародного співробітництва (з особливим акцентом на управлінні проектним циклом), є бажаною вимогою.3. Володіння мовами: Вільне володіння українською (рідною) та добре володіння англійською мовою, як письмово, так і усно. Знання італійської мови є бажаною вимогою.4. Досвід роботи у професійній сфері: Мінімум 3 роки досвіду роботи у сфері психосоціальної підтримки дітей, підлітків та молодих людей, які перебувають у вразливому становищі. Попередній доcвід роботи в польових умовах на аналогічній посаді є обов’язковим.5. Можливість працювати на вихідних.6. Готовність до виїзної роботи.