Публікуйте вакансії
Наймайте без комісій
3 перегляди
Ridni, БФ
Ridni - це благодійний фонд, місія якого - подолання сирітства та розвиток інституту сім'ї.
У нас з командою велика мрія, щоб кожна дитина зростала у люблячій сім'ї з духовними цінностями та мала щасливе майбутнє. Для цього ми надаємо дітям та дорослим психологічну, соціальну, освітню підтримку. Забезпечуємо консультаційний супровід усиновлювачів, батьків-вихователів дитячих будинків сімейного типу та прийомних сімей.
Наша найбільша цінність - безпека та благополуччя кожної дитини. Це гасло є ключовим у діяльності нашого фонду, адже наша робота спрямована на те, щоби діти зростали і розвивалися у безпеці та любові.
У зв'язку з продовженням річного психосоціального проєкту, ми у пошуках Команди, яка буде відповідальна за його реалізацію за підтримки Фонду та міжнародної організації.
Тож шукаємо нового колегу на посаду Психолога, який буде надавати послуги для сімей, які виховують дітей-сиріт, дітей позбавлених батьківського піклування, а саме: сім’ї опікунів/піклувальників, прийомні сім’ї, дитячі будинки сімейного типу, сім’ї усиновителів), які є пріоритетними категоріями в межах проєкту.
Проєкт буде реалізовано в західному регіоні України, у громадах Львівської та Закарпатської областей.
Побажання до кандидата:
Ваші зони відповідальності:
Що ми пропонуємо:
Графік роботи: повна зайнятість з понеділка по п'ятницю, з 09:00 до 18:00, яка передбачає гібридний формат роботи з візитами, виїздами та зустрічами із клієнтами.
Випробувальний термін на посаді становить 3 місяці.
Долучайся до нашої команди та ставай рідним!
Чекаємо Ваші резюме на пошту [email protected]
________________________________________________________________
БО «Благодійний фонд «РІДНІ» є організацією рівних можливостей і не дискримінує кандидатів у своєму виборі на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, політичної приналежності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, сімейного стану, інвалідності, генетичної інформації, віку.
Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці. Процедури регулюються відповідно до політики ЗСЕН та Корпоративного кодексу працівників фонду.