Про роль Ми є стартапом у стелс-режимі, який прагне створити нашу команду, і ми шукаємо менеджера проекту, який відповідатиме за підготовку та виконання ігрового проекту, що охоплює багато країн. Ідеальний кандидат підпорядковуватиметься безпосередньо Генеральний директор і тісно співпрацювати та координувати роботу з іншими членами команди, щоб забезпечити успіх проекту. Ця посада має право на роботу вдома (WFH) спочатку з періодичною потребою виїжджати за кордон для навчання. Зрештою для забез
Про роль Ми є стартапом у стелс-режимі, який прагне створити нашу команду, і ми шукаємо менеджера проекту, який відповідатиме за підготовку та виконання ігрового проекту, що охоплює багато країн. Ідеальний кандидат підпорядковуватиметься безпосередньо Генеральний директор і тісно співпрацювати та координувати роботу з іншими членами команди, щоб забезпечити успіх проекту. Ця посада має право на роботу вдома (WFH) спочатку з періодичною потребою виїжджати за кордон для навчання. Зрештою для забезпечення завершення проекту буде потрібно переїзд (витрати покриває компанія) до Гамбії. Цілі цієї посади: Переїзд для створення команди та офісної інфраструктури з приблизно 40 членів команди в Гамбії для виконання проекту збирання даних онлайн-ігор вручну. Тісно співпрацювати з ветеранами індустрії за кордоном, які допоможуть у підготовці планів проекту та допомагатимуть протягом усього проекту. Забезпечення успіху після завершення роботи. завершення шляхом створення команди довгострокових процесів. Додаткові щоденні обов’язки: Створення та керування системами управління проектами для відстеження ресурсів, бюджету та результатів від початку проекту до завершення. Вимірювання, аналіз та звіт про статус проекту, обмін усіма відповідними оновленнями проекту із зацікавленими сторонами. Координація, делегування, розподіляйте та відстежуйте завдання в усіх аспектах проекту. Підтримуйте бачення проекту та повідомляйте про виклики чи ризики, коли вони надходять. Ідеальний кандидат: йому подобається бути людиною, яка відповідає за всі аспекти проекту, і проактивний у управлінні та координації проектів. Стабільний і спокійна особистість, вміє вирішувати та пом’якшувати проблеми. Дуже здібний і пристрасно прагне доводити речі до кінця зі здатністю брати на себе відповідальність за будь-які результати. Має сильні аналітичні навички та здатність досліджувати інформацію, щоб надати відповіді. Самомотивований, прагне розв’язувати проблеми та здатність проявляти ініціативу та працювати незалежно Готовність переходити від управління проектами до управління процесами протягом короткого періоду часу Здатність працювати з різноманітною та мультикультурною командою з природною цікавістю та співчуттям до інших В ідеалі вже жив за кордоном і хотів би мати можливість жити в іноземна країна. Кваліфікація та вимоги: освіта вищого рівня, бажано пов’язана з управлінням проектами. Базовий інтерес і знання індустрії інформаційних технологій. 1+ рік (ів) досвіду роботи менеджером проекту. Вільне володіння англійською мовою з чудовими навичками спілкування, слухання та впливу; високий емоційний інтелект. Знання методів управління проектами Agile, Scrum або Waterfall. Необхідно мати можливість виїжджати за кордон для потреб роботи. Процес найму: будь ласка, надішліть своє резюме та короткий опис себе англійською мовою (заявки не англійською мовою не розглядатимуться). Якщо ви відповідаєте вимогам посади, ми запросимо вас на початкову вступну співбесіду з командою підбору персоналу. Після цього, якщо ви успішно пройдете, вас запросять на заключну співбесіду з менеджером зі звітності.