Знайомтеся з пакетом без комісії за найм!
Публікуйте вакансії
Наймайте без комісій
Керівник проекту в Antal
6 переглядів
Antal
Ми в Antal займаємося підбором персоналу вже понад 20 років. Завдяки нашій діяльності в 10 спеціалізованих підрозділах ми добре розбираємося в сучасних галузевих тенденціях. Ми чітко визначаємо специфіку посади, класифікуючи ключові навички та необхідні кваліфікації. Наша місія полягає не тільки в тому, щоб знайти кандидата, компетенції якого відповідають вимогам даного оголошення, але, перш за все, посаду, яка відповідає очікуванням кандидата. Реєстраційний номер агентства з працевлаштування: 496.
Хто такий Антал?
Ми люди, які докладають усіх зусиль з 1996 року змінити професійне життя наших кандидатів на краще, надавши їм найкращі пропозиції роботи, які відповідають їхнім інтересам. Майже 30 років безперервного вдосконалення, присутність у 4 країнах і проведення проектів для кращих світових і локальних підприємств дозволяють нам позиціонувати себе як лідера в підборі спеціалістів і менеджерів і HR консалтингу.
Інноваційна дія є однією з цінностей, якими ми керуємося, і її результати включають такі рішення, як: ReX - сучасна краудстафінгова платформа. Інші сфери, в яких ми працюємо, це дослідження ринку праці, брендинг роботодавця та бізнес-консультування, завдяки яким ми не лише шукаємо нові рішення, а й створюємо тренди в HR-індустрії.
Наші підрозділи складаються з найкращих фахівців у сфері рекрутингу та HR-консалтингу. Ми отримуємо вигоду від синергії та довіри наших кандидатів і клієнтів, завдяки чому ми надаємо їм комплексні послуги. Зараз ми шукаємо:
Менеджер проекту
Рівень:Середній або старший
Розташування: Варшава
Форма контракту: B2B
Зарплата: PLN 16 000 - 20 000 злотих нетто
Робоча модель: гібрид (2 дні дистанційно)
Наші очікування від вас:
- обов'язкова умова: досвід роботи в проектах впровадження CRM
- досвід впровадження проектів для продажів відділів
- хв. 3 роки досвіду управління проектами, підтвердженого сертифікатами (включаючи принаймні 3 повністю завершені проекти)
- комунікативні навички та вміння працювати в команді
- вміння аналізувати та вирішувати проблеми та приймати рішення на основі даних
- знання англійської мови на поглибленому рівні
Основні обов'язки на посаді:
< ul>
Що ми можемо вам запропонувати?
- Цікаву та стабільну роботу в професійній міжнародній середовище < /li>
- Дружня атмосфера та офіс у дуже хорошому місці (на площі Любельської Унії)
- Можливість отримати цінний досвід
- Переваги: приватне медичне обслуговування Luxmed, Картка MyBenefit, картка Multisport, співфінансування вивчення англійської мови та багато інших
- Співфінансування навчанняАнглійська
- Вихідний день народження
- Гнучкий графік роботи
- Гібридна модель роботи (3 дні в офісі, 2 дні віддалено на тиждень) < /ul>
- Ви подаєте заявку.
- З вами зв'яжеться Марта з відділу кадрів, яка проведе з вами початкову співбесіду.
- Потім ми запросимо вас на співбесіду з ключовими директорами та генеральним директором
- Коли обидві сторони будуть задоволені перебігом переговорів, нічого не залишиться, як домовитися про дату для початку співпраці! :)
Як виглядає процес набору?
Хочете запитати більше деталей?
Напишіть Марті з відділу кадрів через LinkedIn :)
Марта:
