Експерт проекту в EnginUP

ТКУ(Теплоенергетичний кластер України) – це галузеве об’єднання компаній виробників, науково – освітніх установ, органів місцевої влади, фінансових інституцій та суміжних підприємств з метою підвищення конкурентоздатності власної продукції та сприяння економічного розвитку кожного з учасників.Наразі ТКУ об’єднує 11 заводів по Україні, є учасником бізнес спільнотиBoard, СБПУ, головою комітету будівельників СУП, член ради директорів КБУ тощо.Ми запрошуємо приєднатися до нашої команди Керівника ТКУ (Projectmanager),з гарантованою можливістю вибудувати відділ,Вакансія нова, не на заміну іншого колеги,Розробили для Вас 4 критерії оцінки результативного проходження випробувального терміну (2 місяці),+ план онбордингу, job offer, є наставник Олексій та готові познайомитися з Вами у нас в офісі за смачною філіжанкою кави чи ароматним чаєм,варіант первинної онлайн зустрічі також ОК.Check-UpВашого досвіду:Варіант 1, релевантний Досвід роботи в громадських організаціях.Варіант 2, досвід роботи Project manager від 3-х років.Варіант 3, досвід роботи у виробничій сфері.Розумієте принцип дії чи працювали з: grant, stakeholders, інтернет – ресурси для міжнародних партнерств.Чітко бачите результат, відповідаєте за виконання поставлених задач.Системний підхід, досвід управління процесами, управління проектами.Генеруєте нові ідеї, приймаєте неординарні рішення та вмієте доводити справи до успішного завершення.Маєте високий рівень самостійності під час ухвалення рішень.Досвід пошуку ефективних рішень для співпраці та розвитку.Залученість, відкритість в обміні інформацією,чесність, надійність.Вам подобається знаходити спільне у інтересах інших людей.Здатність мислити стратегічно.Здатність швидко сприймати, обробляти та узагальнювати інформацію.Комунікація – це Ваш спосіб Результативної діяльності.Гнучкість, важливість розуміння адаптації до динамічних умов ринку.Ваша націленість на якісний результат та прагнення долати перешкоди для його досягнення.Чотири додаткові ОК від Нашого Кандидата:Знання мов +Володіння програмами: MS Office, CRM, інструменти Google на рівні впевненого користувача +Наявність авто +Знання первинних юриидичних основ (документація) +Ключові задачі:Залучення нових активних учасників кластеру.Якісна робота з існуючими учасниками кластеру та їх промоція на виставках, моніторинг процесів.Підготовка учасників кластеру на міжнародних виставках.Залучення грантів (сервіс через написання грантів+).Залучення стейкхолдерів.Он-лайн та оф-лайн зустрічі для знайомства та обговорення спільних проблем – цілей.Участь у роботі проектних груп, галузевих конференціях.Налагодження та підтримка партнерських стосунків з організаціями, компаніями, бізнес – структурами, органами влади на регіональному та міжнародному рівнях.Участь в управлінні проектами кластеру по формуванню позитивного іміджу компанії.Участь у формуванні стандартів підвищення ефективності стратегії ТКУ.Стратегічне та оперативне планування, звітність за період: тиждень – місяць – рік.Приєднуйтесь докоманди ТКУ таотримуйте:Стабільну конкурентну заробітну плату, виплата два рази на місяць,На період випробувального терміну (2 місяці) ставка: 40000- 50000 грн., по завершенню: ставка + % від проектів.Відсутність подвійних стандартів, єдині для всієї команди правила гри, підтримка керівника, конструктивний зворотній зв’язок.Доступність користування сервісами компанії.Телефон з безлімітом.Потужна корпоративна соціальна відповідальність.Можливість розвитку професійних компетенцій, реалізації власних ідей та рішень.Навчання та розвиток за рахунок компанії (план навчання згідно карти розвитку співробітника формується та реалізовується на рік).Гарантована можливість росту вкомпанії.Вихідний вдень народження.Місце роботи: комфортний офіс в Печерському районі.Графік роботи договірний.Періодичні teambuilding таfriendly команда тощо.Ми розглянемо Ваше резюме, якщо досвід роботи чи Ваші амбіції більші, ніж описано в вакансії,Дозустрічі зВами унас вофісі засмачною філіжанкою кави чиароматним чаєм))HRD Євгенія Мостова: +38 097 434 43 44(Telegram, Viber)