Менеджер із продукції (повністю віддалений) в Branching Minds

Хто ми і що ми робимо: місія Branching Minds полягає в тому, щоб надати всім викладачам можливість ефективно, результативно та справедливо підтримувати цілісні потреби своїх учнів; і створити шлях до академічного та особистого успіху для кожного учня. Уже підтримуючи понад 1 000 000 учнів у 100+ округах із 30 штатів, наше бачення полягає в тому, щоб стати найефективнішим національним рішенням для шкільних округів K12 для досягнення високої точності RTI/MTSS; постійно демонструючи нашу здатність економити час вчителів на планування/документування, покращувати результати наших студентів і усувати прогалини в досягненнях. Як стартап, ми не повинні грати за правилами традиційних організацій. Ми можемо бути інноваційними в рішеннях, які ми розробляємо для наших партнерів, і в тому, як ми ведемо свій бізнес для себе. Branching Minds також є корпорацією, що приносить переваги, ми маємо право віддавати пріоритет нашій місії > прибутку, а засоби досягнення так само важливі, як і цілі. Ми помиляємося щодо самоуправління, прозорості, співпраці, ініціативи та байдужості. Якщо використання інновацій для переосмислення освіти на службі справедливості додає вам енергії — приєднуйтеся до нашої команди! Покликання: Менеджер із продуктів очолює розробку та вдосконалення нашої мульти- Платформа багаторівневої системи підтримки (MTSS). Ця роль вимагає стратегічного мислителя з глибоким розумінням освітнього ландшафту K-12, пристрастю до використання технологій для покращення результатів студентів і досвідом впровадження інноваційних рішень у швидкозмінному середовищі. Чого ви досягнете: стратегія продукту Розробка: очолити формулювання та реалізацію стратегії продукту, включаючи визначення бачення продукту, визначення ринкових можливостей і визначення пріоритетів функцій і вдосконалень на основі потреб клієнтів, ринкових тенденцій і бізнес-цілей. Міжфункціональна співпраця: тісно співпрацюйте з міжфункціональними командами включаючи розробку, дизайн, маркетинг, продажі та успіх клієнта, щоб забезпечити узгодження та успішне виконання дорожньої карти продукту. Дійте як міст між технічними та нетехнічними зацікавленими сторонами, ефективно повідомляючи про вимоги до продукту та цілі. Аналіз ринку та оцінка клієнтів: проводите ретельний аналіз ринку, дослідження конкурентів і збирайте відгуки клієнтів, щоб визначити нові тенденції, потреби користувачів і можливості для інновацій у продуктах. Використовуйте статистику на основі даних для інформування щодо рішень щодо продукту та постійного вдосконалення. Управління дорожньою картою продукту: розробіть і підтримуйте комплексну дорожню карту продукту, яка містить ключові ініціативи, часові рамки та етапи. Постійно визначайте пріоритети та вдосконалюйте дорожню карту на основі зміни бізнес-пріоритетів, відгуків клієнтів і динаміки ринку. Визначення та специфікація функцій: тісно співпрацюйте з дизайнерами UX/UI та командами інженерів, щоб перекласти вимоги до продукту в детальні специфікації функцій, історії користувачів, каркаси та прототипи. Переконайтеся, що функції продукту чітко визначені, інтуїтивно зрозумілі та узгоджені з потребами користувачів і бізнес-цілями. Планування та виконання випуску: очолюйте планування та виконання випусків продукту, координуючи міжфункціональні команди, щоб забезпечити своєчасне надання високоякісних функцій і вдосконалень. . Визначте цілі випуску, показники успіху та відстежуйте продуктивність після випуску, щоб забезпечити безперервну оптимізацію. Залучення клієнтів і підтримка: служите проповідником продукту, взаємодіючи з клієнтами, потенційними клієнтами та ключовими зацікавленими сторонами для збору відгуків, перевірки концепцій продукту та стимулювання впровадження. Забезпечуйте демонстрації продукту, навчальні сесії та підтримку, якщо це необхідно, щоб забезпечити успіх і задоволеність клієнтів. Вимірювання та оптимізація ефективності: визначте ключові показники продуктивності (KPI) і метрики для вимірювання продуктивності продукту, відстеження прогресу щодо цілей і визначення областей для оптимізації. Використовуйте аналітику даних і відгуки користувачів, щоб повторювати функції продукту та стимулювати постійне вдосконалення. Вимоги Чому ми хочемо, щоб ви: ступінь бакалавра в галузі комп’ютерних наук, інженерії, бізнесу або в суміжній галузі; бажано MBA або вчений ступінь. 3+ роки досвіду в управлінні продуктами, бажано в індустрії EdTech або суміжних галузях. Перевірений досвід успішного запуску та керування продуктами SaaS, бажано в освітньому просторі K-12. Чітке розуміння найкращих освітніх практик. Глибоке співчуття до викладачів, студентів та адміністратори, які прагнуть покращити освітні результати за допомогою технологій. Відмінні навички лідерства, комунікації та співпраці, здатність впливати на багатофункціональні команди та надихати їх. Сильні аналітичні навички та мислення, що керується даними. Досвід роботи в гнучкому середовищі розробки та знайомство з Kanban методологіяЗдатність процвітати в динамічному середовищі стартапів, що швидко розвивається, і адаптуватися до мінливих пріоритетів і бізнес-потребГостре око для виявлення та вирішення прогалин, перешкод і викликів, які впливають на співпрацю та прогрес Цікавий і орієнтований на дії спосіб мислення зі здатністю до проблем- вирішення та впевнене прийняття рішень. Нам пощастить, якщо ви: (Неважливо, якщо ви цього не зробите) Добре розумієте багаторівневу систему підтримки (MTSS) інфраструктури Процес співбесіди: якщо ми підходимо, ви можете очікувати загалом 5 кроків у процес співбесіди після початкової заявки30-хвилинне відео/телефонне інтерв’ю з віце-президентом продуктуОцінювання/письмова вправа30-хвилинне відео/телефонне інтерв’ю з головним спеціалістом із продукту30-хвилинне відео/телефонне інтерв’ю з членами команди продукту та інженерів60-хвилинне заключне кругле панельне інтерв’ю з міжфункціональними членами команди керівництва. Переваги, що ми вам пропонуємо: ознайомтеся з нашими перевагами та бонусами повністю віддалено! Чудова, міждисциплінарна, орієнтована на місію команда, яка вирішує важливі проблеми, що покращує життя викладачів і студентів. Діапазон нашої базової зарплати становить від 100 000 до 125 000 доларів США, остаточні пропозиції визначаються з урахуванням багатьох факторів, включаючи досвід і рівень знань. Слова Ми... Незалежні, Розслаблені, Власність, Гнучкість, Завжди вчимося, Невимушені, Пристосовані, «Найкраща ідея перемагає», Пристрасний, Відданий, Дуже здібний/Компетентний, Ефективний, Комунікабельний, Привітний, Турботливий, уривчастий, Доброзичливий, Співпраця оперативні, гнучкі, сприятливі, принципові, шанобливі, практичні, уважні, кумедні, самовмотивовані, дурні папуги. Наше прагнення до різноманітності, справедливості та інклюзії. У Branching Minds різноманітне, інклюзивне та справедливе робоче місце — це те, де кожен, незалежно від їхньої статі, раси, етнічного походження, національного походження, віку, сексуальної орієнтації чи ідентичності, освіти, професійного та життєвого досвіду, обмежених можливостей і здібностей; відчуває себе цінним і поважаним. Ми пишаємося тим, що є роботодавцем із рівними можливостями, який прагне продовжувати створювати різноманітне, інклюзивне та справедливе середовище. Наша прихильність людям з обмеженими можливостямиBranching Minds прагне включати людей з обмеженими можливостями та забезпечити розумне пристосування для кваліфікованих осіб з обмеженими можливостями та ветеранів-інвалідів у наших процедурах подання заявок на роботу. Якщо вам потрібна допомога чи розміщення через інвалідність, ви можете зв’язатися з нами за адресою [email protected] Показати більше Показати менше Должність Рівень Руководитель середнього звена Тип зайнятості Повний робочий день Довгострокові обов’язки Управління продуктом Отраслі Технології, інформаційні засоби та Інтернет