PPC Specialist (Тонті Лагуна Прайм) в Netpeak Group

Tonti Laguna Group — мультипродуктова компанія, що спеціалізується на створенні та просуванні медіа-проєктів та веб-продуктів. Ми постійно зростаємо та шукаємо таланти для підсилення нашої команди, тому зараз у компанію Tonti Laguna Prime ми запрошуємо PPC Specialist.

Твої скіли:

1. Досвід роботи на позиції PPC-фахівця від 2 років.
2. Впевнене використання Google Ads, Google Analytics, Google Tag Manager, Facebook Ads.
3. Вміння працювати з великим обсягом даних в Excel або Google Sheets.
4. Володіння англійською мовою на рівні B1 та вище.
5. Логічне мислення та аналітичні здібності.
6. Уміння працювати з великою кількістю інформації та проєктів.

Команда чекає від тебе:

1. Аналізу тематики проєкту та цільової аудиторії.
2. Запуску та підтримки рекламних кампаній у Google Ads та Facebook Ads.
3. Оптимізації та аналізу ефективності рекламних кампаній.
4. Проведення A/B тестування для покращення результатів.
5. Моніторингу основних конкурентів та пошук нових ідей для проєктів.
6. Пошуку точок зростання та ідей для оптимізації сайтів (CRO).

Ми пропонуємо:

1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що ти сам впливаєш на свій дохід, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
6. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримка наших співробітників, допомога у професійній адаптації.
8. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;)