Керівник планування в Barry Callebaut

Керівник планування

Розташування: Лодзь

У компанії Barry Callebaut ми намагаємося трансформувати промисловість какао та шоколаду. Як провідний світовий виробник високоякісного шоколаду та какао-продуктів, наші дії справді формують майбутнє нашої галузі. Ми є бізнес-компанією, яка обслуговує весь харчовий сектор, від какао-бобів до найкращого шоколаду. Ми є компанією з ціллю, ми віримо в те, щоб досягати успіху, роблячи добро та реінвестуючи в громади, якими ми керуємо. Ми маємо давнє зобов’язання щодо сталого розвитку, і наша мета – створити екологічне майбутнє какао та шоколаду. Наша штаб-квартира розташована в Цюріху, а понад 12 000 пристрасних співробітників працюють у понад 40 країнах світу. Ми дуже пишаємося тим, ким ми є і що робимо. І, звичайно, ми завжди шукаємо талановитих людей, які допоможуть нам мати позитивний вплив на нашу галузь і за її межами!

Про посаду:

Під керівництвом Менеджер з планування, керівник планування керує командою, з якою він буде відповідати за розробку коротко- та середньострокових планів для виробничих потужностей. З його командою вони забезпечать доступність продуктів, які обслуговуватимуть наших клієнтів вчасно та в повному обсязі за найнижчою можливою ціною. Крім того, керівник планування братиме участь у ключових ініціативах і проектах для підтримки постійного вдосконалення.

Основні обов’язки:

• Розробка та підтримка виробничих планів на всіх підприємствах із оптимальним використанням мережі, активів і максимальною задоволеністю клієнтів.
• Створюйте звіти для виявлення потенційної нестачі поставок і перевірки використання потужностей.
• Тісно співпрацюйте з керівником планування, щоб забезпечити синхронізацію залежних вимог.
• Співпрацюйте з іншими місцевими планувальниками в мережі, щоб забезпечити консолідацію загальних вимог і послідовність планів.
• Проактивно виявляйте та вирішуйте проблеми в ланцюзі поставок, можливо, у співпраці з іншими планувальниками (планувальник поставок).
• Виносити нерозв’язні проблеми на відповідний форум для прийняття рішень (як частину S&OE).
• Контроль за діями, що випливають із зустрічей S&OE, і забезпечення виконання рішень, що впливають на постачання, прийнятих у S&OE.
• Підтвердьте наявність замовлень на продаж на основі останнього плану для горизонту обсягу.
• Отримати виробничий план, підписаний заводами на робочий горизонт.
• Контролюйте виробничий план і щотижня передайте виробничий план на заводи для виконання графіка.
• Вимірювання досягнень для планування та перевірки ефективності операцій; Повідомте про структурні відхилення через S&OE.
• Переконайтеся, що оперативний план відповідає тактичним вказівкам: режими змін, розподіл обсягів між об’єктами, переміщення та нарощування інвестицій.
• Здійснюйте регулярні перегляди з місцевими командами щодо параметрів планування для моделювання потужності: OEE, ставки, календарі та план технічного обслуговування.
• Розробити та впровадити стратегії оптимізації розподілу.
• Визначайте та координуйте передачу продукції між заводами, щоб вирішити вузькі місця потужностей.
• Відстежуйте та аналізуйте показники продуктивності ланцюга поставок.
• Перегляньте й оновіть модель і процеси мережі постачання, щоб забезпечити економічну ефективність.
• Встановіть і підтримуйте відносини з виробничими та розподільчими підприємствами, щоб забезпечити економічну ефективність і якість.
• Сприяти постійному вдосконаленню процесів та інструментів планування (особливо OMP).

Про вас:

• Ступінь бакалавра або магістра, бажано бізнес або інженерія.
• APIC або відповідна сертифікація ланцюга постачання.
• Вільне володіння англійською.
• Понад 5 років досвіду в плануванні поставок, закупівлях, управлінні запасами та/або логістиці.
• Досвід управління командою.
• Знання принципів і практик управління ланцюгом поставок, зокрема процесу комплексного планування поставок.
• Відмінні навички спілкування та вирішення проблем.
• Здатність швидко вивчати нові системи та процеси.
• Досконале володіння Microsoft Excel.
• Попередній досвід роботи з SAP і Business Objects.
• Попередній досвід роботи з OMP є плюсом.
• Орієнтація на процес.
• Цілісний підхід до прийняття рішень з урахуванням багатьох факторів і зацікавлених сторін.

Ми пропонуємо:

• Працевлаштування на постійній основі в наймилішу компанію світу.
• Річний бонус за результатами роботи.
• Картка на обід, яку можна використовувати для продуктів і ресторанів.
• Приватна медична допомога в Lux Med (базовий пакет повністю фінансується БЦ).
• Спортивна картка Fit Profit, співфінансована BC.
• ЗІЗ: ми дбаємо про ваше майбутнє та відкладаємо гроші на вашу пенсію.
• Програма «Кафетерій» у рамках Соціального фонду.
• Групове страхування життя.
• Гібридна робоча модель: мін. 8 днів в офісі на місяць.
• Згідно з нашою культурою балансу між роботою та особистим життям, ми можемо починати роботу з 7 ранку до 10 ранку.
• Безкоштовна консультація юриста 1 раз на квартал.
• Шоколад! Так, дивно, але у нас є шоколад в офісі на Різдво, день народження Британської Колумбії та багато інших випадків протягом року.
• А якщо шоколаду все одно недостатньо, ви можете приєднатися до одного з наших тематичних клубів, де разом з іншими співробітниками ми розвиваємо свої захоплення та інтереси.
• Щоденна доставка свіжих фруктів і овочів в офіс.
• Ви можете придбати нашу солодку продукцію зі спеціальною знижкою.
• Зона відпочинку в офісі та безліч варіантів на вибір: PlayStation 5, настільний футбол, більярд, пінг-понг, бібліотека, настільні ігри та масажні крісла.
• Спорт на роботі? звичайно! У нас є бігові доріжки та кімнатні велотренажери з ноутбуком.
• Ми любимо вечірки так само, як і шоколад! У нас є інтеграційні бюджети, які ми можемо використовувати для командних заходів.
• Команда Forever Chocolate та Event Team: ви можете приєднатися до них і справді впливати на соціальне життя в бізнесі та КСВ.

Переваги

Розподіл витрат на спортивну діяльність

Приватний медичне обслуговування

Курси іноземних мов

Професійне навчання та курси

Страхування життя

Можливості віддаленої роботи

Фрукти

Інтеграційні заходи

Пенсійний план

Корпоративна бібліотека

Зона відпочинку

Додаткові соціальні переваги

Передплачені картки

Різдвяні подарунки

Програма перенаправлення працівників

Психологічна лінія допомоги

Програма «Кафетерій»

Безкоштовна консультація юриста < /p>

Переваги

• Розподіл витрат на спортивну діяльність
• Приватне медичне обслуговування
• Курси іноземних мов
• Професійне навчання та курси
• Страхування життя
• Можливості дистанційної роботи
• Фрукти
• Інтеграційні заходи
• Пенсійний план
• Корпоративна бібліотека
• Зона відпочинку
• Додаткові соціальні переваги
< li> Передплачені картки
• Різдвяні подарунки
• Програма перенаправлення співробітників
• Психологічна лінія допомоги
• Програма кафетерію
• Безкоштовна консультація юриста < /li>