Фахівець з персоналу, рекрутер (телевізійний бізнес та маркетинг) в 1+1 media

1+1 media — один з найбільших медіабізнесів Східної Європи з понад 25-річною історією, що нині працює 24 на 7 задля головної мети — Перемоги України у війні з рф.1+1 media об'єднує та взаємодіє на партнерських засадах з такими бізнесами:Телеканали 1+1 Марафон, 2+2, ТЕТ, ПЛЮСПЛЮС, 1+1 International, KVARTAL TV, KVARTAL TV International, 1+1 Україна, УНІАН, Бігуді, Comedy Central;Новинні Digital-ресурси, що є лідерами УАнету: tsn.ua, unian.net, glavred.info;OTT-платформа Київстар ТБ і супутниковий оператор Viasat;Продакшн-підрозділи, які забезпечують вітчизняні та закордонні ринки якісним контентом;1+1 Rental, який пропонує повний спектр продакшн послуг;Послуги дубляжу;Освітній проєкт 1+1 media school.1+1 media має широке дистрибуційне портфоліо та поширює контент всім світом.Продажами прямої реклами та міжпрограмного спонсорства на телеканалах 1+1 media займається сейлзхаус «Сиріус медіа».Ми Вражаємо, Надихаємо та Змінюємо медіасвіт. І щодня у своїй роботі керуємось спільними цінностями: #Сміливістю, #Чесністю, #Відповідальністю, #Відкритістю, #Повагою_та_любов'ю.Наразі ми шукаємо фахівця з персоналу, який відповідатиме за результативний підбір та пошук талантів для компанії 1+1 media в галузі ТВ та маркетингу (промо, дизайн, SMM, PR, аналітика).Вам до нас, якщо ви:маєте вищу освіту (економіка, психологія, менеджмент);маєте досвід роботи на аналогічній посаді — від 1-го року;маєте досвід в медіагалузі (буде вважатися перевагою);володієте техніками підбору персоналу різного рівня складності;маєте високий рівень відповідальності та самоорганізації;цілеспрямовані та маєте високі комунікаційні навички;бажаєте навчатися і розвиватися в сфері HR.Будучи плюсівцями, ви займатиметесь:обробкою заявок на пошук і розміщення вакансій на всіх пошукових ресурсах;обробкою та відбором резюме на відкриті вакансії;плануванням та проведенням співбесід;адмініструванням процесу проходження випробувальних термінів;веденням внутрішньої бази кандидатів, формуванням кадрового резерву, заповненням щомісячних звітів;консультуванням керівників по політикам та процедурам з управління персоналу;участю у інших проєктах департаменту.Ми пропонуємо не лише нові виклики, а й можливості:корпоративну культуру, де цінують і поважають усіх працівників;дотичність до проєктів, які наближають Перемогу України;безбар'єрність у всіх процесах компанії, яка відкрита до ветеранів і ветеранок і готова підтримувати їх на шляху повернення до цивільної роботи;піклування про ваше ментальне та фізичне здоров’я, медичне страхування;корпоративний внутрішній портал та інші застосунки, які роблять взаємодію всередині команд максимально зручною;електронний університет і можливості для навчання;відкритість у комунікаціях, регулярні зустрічі з Радою директорів компанії та насичене корпоративне життя;комфортний та інклюзивний офіс в центрі міста з великим укриттям, де є все необхідне для роботи, та з потужнимигенераторами на випадок відсутності електроенергії;корпоративне кафе і дуже багато смачної кави:)роботу в соціально-відповідальній компанії, що цінує ідеї колективу і розвивається разом.І, звісно ж, ми виплачуємо заробітну плату офіційно та прозоро, надаємо оплачувану відпустку (24 календарні дні) та лікарняний і забезпечуємо плюсівців необхідною технікою та мобільним зв’язком.Надсилайте резюме, вказуючи бажаний рівень заробітної плати.