Вакансія закрита компанією
Знайти схожі вакансії
Наступна вакансія

Фахівець з кадрового адміністрування в Дарниця, фармацевтична компанія

Розміщено більше 30 днів тому

4 перегляди

Дарниця, фармацевтична компанія

Дарниця, фармацевтична компанія

0
0 відгуків
2 роки
Київ
Повний робочий день
Дарниця — це місце, де кожен з понад 1000 співробітників реалізує свій потенціал за гідну винагороду, освоює інноваційні технології, здійснює неперервний пошук нових рішень заради покращення якості життя і здоров’я.Дарниця не була б такою, якою вона є, без людей, які працювали раніше, та тих, хто складають сучасну команду. Ми цінуємо рівність прав, різноманіття, різні точки зору та життєвий, професійний і військовий досвід наших людейЩодня ми стаємо сильнішими, бо до нас приєднуються найкращі фа
Дарниця — це місце, де кожен з понад 1000 співробітників реалізує свій потенціал за гідну винагороду, освоює інноваційні технології, здійснює неперервний пошук нових рішень заради покращення якості життя і здоров’я.Дарниця не була б такою, якою вона є, без людей, які працювали раніше, та тих, хто складають сучасну команду. Ми цінуємо рівність прав, різноманіття, різні точки зору та життєвий, професійний і військовий досвід наших людейЩодня ми стаємо сильнішими, бо до нас приєднуються найкращі фахівці, науковці, молоді таланти.Саме час знайти своє місце серед нас. Щоб ближче познайомитися з нами, переходь на сайт#НаСвоємуМісці у Дарниці ти матимеш змогу проявити свої таланти у сучасній діджитальній компанії, яка допомагає людям отримувати ліки нового покоління та поліпшувати якість життя.Вимоги:Вища освіта;Досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років в крупних компаніях (виробництво, рітейл);Бажано досвід роботи в програмі SAP;Знання кадрового діловодства та трудового законодавства України.Функції:Оформлення переведення до іншого підрозділу або на іншу посадуСкладання та коригування графіка відпустокОтримання графіка відпусток від структурних підрозділів, складання зведеного графіка і його коригування, доведення графіків до відома керівників структурних підрозділів, контроль за додержанням графіків відпусток протягом року. Складання і коригування графіка відпусток керівниківОформлення відпусткиНа підставі записки про надання відпустки внесення запису в особову картку дати влаштування на підприємство, виду відпустки, дати виходу й повернення з відпустки та за який період вона надається.Підрахунок дотримання тривалості відпустки 14 днів. Записування в журналі реєстрації відпустокПисьмове повідомлення працівників про дату початку відпусткиПеренесення щорічної відпустки (заяви від працівників, накази)Участь в HR проектах.Пропонуємо:Офіційне працевлаштування, дотримання усіх гарантій, згідно з КЗпПУ;Медичне страхування;Роботу в прогресивній компанії, що постійно розвивається;Можливості для навчання, професійного розвитку та кар'єрного росту;Дружній та натхненний колектив.
2 роки
Київ
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти