Наступна вакансія

Спеціаліст по роботі з людьми в DraftKings Inc.

Розміщено більше 30 днів тому

4 перегляди

DraftKings Inc.

DraftKings Inc.

0
0 відгуків
Без досвіду

Перекладено Google

27 серпня 2024 р Спеціаліст з роботи з персоналом Remote Ukraine, Київ Як спеціаліст з роботи з персоналом, ви підтримуватимете команду з роботи з персоналом у управлінні подіями життєвого циклу співробітників, наприклад адаптацією , зміни роботи та звільнення через наші внутрішні системи управління справами співробітників і нашу систему HRIS Workday. У цій ролі ви відповідатимете співробітникам, керівникам та іншим внутрішнім зацікавленим сторонам на основі угод про рівень обслуговув

27 серпня 2024 р

Спеціаліст з роботи з персоналом

Remote Ukraine, Київ

Як спеціаліст з роботи з персоналом, ви підтримуватимете команду з роботи з персоналом у управлінні подіями життєвого циклу співробітників, наприклад адаптацією , зміни роботи та звільнення через наші внутрішні системи управління справами співробітників і нашу систему HRIS Workday. У цій ролі ви відповідатимете співробітникам, керівникам та іншим внутрішнім зацікавленим сторонам на основі угод про рівень обслуговування та найкращих практик. Ви сприятимете покращенню процесів і завдяки досконалості роботи допоможете DraftKings досягти найкращих результатів.

Що ви робитимете як спеціаліст із роботи з персоналом

  • Ви відповідатимете за процеси та документацію життєвого циклу співробітників: наймання, звільнення, керування відпустками та відпустками, додатки тощо.
  • Робота з внутрішньою системою HCM компанії — Workday
  • Вирішення запитів співробітників через систему продажу квитків Freshservice
  • Реєстрація нових працівників
  • Тісна співпраця з відділами фінансів, розрахунку заробітної плати, персоналом, юридичними командами та іншими зацікавленими сторонами в бізнесі
  • Аудит операцій з персоналом і звітність
  • Аудит гранту на акції
  • Надання адміністративної підтримки членам команди, менеджерам і співробітникам відділу роботи з людьми
  • Моніторинг змін у місцевому трудовому законодавстві
  • Участь у змінах конфігурації систем, проектах і зустрічах, щоб допомогти впровадити нові процеси < /li>

Що ви візьмете з собою

  • Ступінь бакалавра або магістра з менеджменту HR, економіки чи ділового адміністрування
  • Професійний досвід — щонайменше 2 роки на тій же чи подібній посаді.
  • Вільне володіння англійською мовою
  • Відмінні комунікативні навички
  • Співпраця, позитивна та орієнтована на людей особистість
  • Бажано робочий день або подібний досвід HCM

Перекладено Google

Без досвіду
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти