Менеджер по партнерству в EveryMatrix LTD

Менеджер з партнерства Київ, Львів EveryMatrix шукає менеджера з партнерства Lviv EMGames Company Intro: EveryMatrix є провідним провайдером B2B SaaS, що надає програмне забезпечення, контент і послуги iGaming. Ми надаємо платформи, казино, спортивні ставки, платіжні та партнерські системи для понад 300 клієнтів по всьому світу. Компанія є прибутковою, має понад 100 мільйонів євро річного доходу та 850 співробітників в офісах у 12 країнах Європи, Азії та США. EveryMatrix була заснована в 2008 році і залишається приватною компанією, що належить засновнику. EveryMatrix є членом Всесвітньої лотерейної асоціації (WLA) та Європейської асоціації лотерей. У вересні 2023 року він став першим постачальником iGaming, який отримав сертифікат WLA Safer Gambling Certification. EveryMatrix пишається своєю прихильністю до безпечніших азартних ігор і захисту гравців, одночасно створюючи провідні на ринку ігрові рішення. Ми шукаємо висококваліфікованого та досвідченого професіонала, щоб приєднатися до нашого відділу віддаленого ігрового сервера (RGS) як менеджер із партнерства. Як менеджер із партнерства, ви відповідатимете за управління та підтримання відносин із нашою партнерською студією, а також за безперебійну співпрацю та спілкування з внутрішніми зацікавленими сторонами. Ваша роль полягатиме в тому, щоб керувати процесом випуску ігор партнерської студії, співпрацювати з міжфункціональними командами та очолювати адаптація нових партнерських студій. Обов’язки: розвивати та підтримувати міцні відносини з нашими партнерами RGS, слугуючи ключовою точкою контакту та забезпечуючи їхню задоволеність нашими послугами та рішеннями. Створюйте та впроваджуйте ефективні процеси для плавної співпраці та спілкування з нашими партнерськими студіями, встановлюючи спрощені робочі процеси та канали для ефективного управління проектами. Забезпечте належний процес випуску ігор RGS Partner, тісно співпрацюючи з внутрішніми командами, щоб сприяти безперебійному виконанню, дотриманню часових рамок і гарантії якості. Тісно співпрацюйте з фінансовим, комерційним і юридичним відділами, щоб забезпечити підписання та дотримання угод, контрактів і юридичних зобов’язань з нашими партнерами. Беріть на себе відповідальність за впровадження нових партнерських студій, нагляд за процесом інтеграції, надання вказівок і підтримки та забезпечення плавного переходу в нашу екосистему. Вимоги: високий рівень володіння англійською мовою, як письмовою, так і усною, для ефективного спілкування з міжнародними партнерами та зацікавленими сторонами. Мінімум 3 роки досвіду роботи в сфері технічного керування обліковими записами, керування обліковими записами, управління проектами, управління партнерством або керування постачальниками в індустрії iGaming, бажано на посаді B2B. Глибоке розуміння бізнес-ландшафту iGaming, включаючи галузеві тенденції, правила та найкращі практики. Перевірений послужний список неуспішного управління та розвитку партнерських стосунків, з відмінними навичками управління відносинами. Виняткові організаційні здібності та навички вирішення проблем, з гострим поглядом на деталі та здатністю керувати складними проектами та співпрацею. Відмінні міжособистісні та комунікативні навички, здатність будувати стосунки з різними зацікавленими сторонами, ефективно вести переговори та впливати на результати. Самомотивований та орієнтований на результат, зі здатністю мислитистратегічно адаптуватися до мінливих обставин і сприяти успіху партнерства в рамках відділу RGS. Баланс між роботою та життям: 22 дні оплачуваної відпустки та два додаткові дні оплачуваної відпустки на рік на кожен рік до 32 днів (робочих днів) на додаток до державних свят (11 днів). Додаткові дні відпустки за кожен додатковий рік роботи в компанії— 43 дні, включаючи державні свята, на 5 рік роботи. 10 лікарняних днів на рік (без довідки лікаря). Медична відпустка: до 30 днів на рік, підтверджена медичною довідкою. Щоб підтримати жінок-кандидатів, ми пропонуємо матерям 21 тиждень відпустки по вагітності та пологах і 100% роботу вдома до першого дня народження дитини. Чоловіки отримують 4 тижні відпустки по догляду за дитиною і можуть працювати вдома, поки дитині не виповниться 13 тижнів. Переваги та бонуси для офісу: щоденне обслуговування обідів або обідів. Приватне медичне страхування. Абонемент у тренажерний зал. Фрукти. П’ятниця. Доступ до онлайн-навчальних платформ Udemy for Business і O'Reilly, а також бюджет для зовнішнього навчання. Масаж на роботі. Часті офісні заходи та командоутворення. Незалежні місця. Чудовий офісний простір — приходьте. і переконайтеся в них самі. Перегляньте наші локації, щоб хоч трохи ознайомитися з нашою культурою, офісами та перевагами!