Керівник партнерського досвіду в Digital Hub Warsaw at Bayer

У компанії Bayer ми — фантазери, прагнемо вирішити найскладніші виклики світу та прагнемо до світу, де «Здоров’я для всіх, голод ні для кого» — це вже не мрія, а реальна можливість. Ми робимо це з енергією, цікавістю та цілковитою самовідданістю, завжди вчимося з унікальних точок зору оточуючих, розширюємо наше мислення, розвиваємо наші можливості та переосмислюємо «неможливе». Є так багато причин приєднатися до нас. Якщо ви прагнете побудувати різноманітну та значущу кар’єру в спільноті блискучих і різноманітних умів, щоб справді змінити ситуацію, є лише один вибір.

Ми шукаємо провідного спеціаліста з питань досвіду партнерів у ІТ-підрозділі Crop Science!

Чому Bayer та Bayer Crop Science IT?

«Здоров'я для всіх і голод ні для кого» - це наша місія в Bayer. Щодня ми маємо честь працювати над цілеспрямованими передовими проектами, щоб втілити нашу місію в життя. Приєднуйтесь до нас у новому Bayer Digital Hub у Варшаві, щоб створити кар’єру, у якій ви зможете реалізувати свою пристрасть на практиці та вплинути на науку заради кращого життя. У Bayer Crop Science IT ми надаємо фантастичний цифровий досвід для наших клієнтів-фермерів, наших партнерів у ланцюжку постачання та наших науковців, які керують нашою системою досліджень і розробок світового рівня щодо насіння, ознак, засобів захисту рослин і цифрового сільського господарства. Ми хотіли б поговорити з вами про те, що ми робимо!

  Керівник роботи з партнерами  є експертом у сфері цифрових продуктів як з точки зору бізнесу, так і з технічної точки зору; і керує всіма цифровими продуктами в своїй групі для досягнення бізнес-результатів. Це широка роль, яка працює над наданням усіх комерційних платформ нашим дилерам, оптовикам і роздрібній торгівлі. Це включає рішення на основі електронної комерції та технології на основі B2B. Керівники з досвіду мають значний рівень організаційної довіри та, як очікується, впливатимуть на стратегію в своїй області та в інших сферах, якщо це необхідно. Керівники досвіду реалізують цифрову стратегію, очолюючи повний підрозділ інженерів, менеджерів із продукції та дизайнерів. Володіння повним SDLC від збірки до підтримки.

Що ми пропонуємо:  

• Гнучку гібридну модель роботи
• Чудове робоче місце в новому сучасному офісі в Варшава
• Розвиток кар’єри, 360° зворотній зв’язок і програма наставництва
• Широкий доступ до інструментів професійного розвитку, тренінгів і конференцій
• Структура бонусів і винагород компанії
• Службовий автомобіль або надбавка на автомобіль
• Пакет медичного обслуговування VIP (включаючи стоматологічне та психічне здоров’я)
• Страхування життя та подорожей
• Пенсійний план
• Спортивна картка зі спільним фінансуванням - FitProfit
• Субсидія на харчування в офісі
• Бюджет на облаштування та обслуговування домашнього офісу
• Доступ до ігрової кімнати компанії, обладнаної настільний теніс, настільний футбол, налаштування консолей Sony PlayStation 5 і Xbox Series X із абонементами преміум-класу та масажними кріслами
• Індивідуальна підтримка під час переїзду до Варшави, коли це необхідно
• Будь ласка, надсилайте своє резюме англійською мовою

МІСЦЕ РОБОТИ: WARSAW AL. JEROZOLIMSKIE 158

ВАША ЗАЯВКА:

Bayer вітаєзаяви від усіх осіб, незалежно від раси, національного походження, статі, віку, фізичних характеристик, соціального походження, інвалідності, членства в профспілці, релігії, сімейного стану, вагітності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, гендерного самовираження або будь-якого незаконного критерію відповідно до чинного законодавства. Ми прагнемо справедливо ставитися до всіх заявників і уникати дискримінації.

Компанія «Байєр» прагне забезпечити доступ і розумне пристосування для осіб з обмеженими можливостями в процесі подання заявок і заохочує заявників з обмеженими можливостями запитувати будь-яке необхідне пристосування, використовуючи контактну інформацію нижче. 

Bayer пропонує можливість роботи в гібридній моделі. Ми знаємо, наскільки важливий баланс між роботою та особистим життям, тому наші співробітники можуть працювати вдома, в офісі або поєднувати обидва робочі середовища. Можливості використання гібридної моделі кожен раз обговорюються з менеджером.

Освіта :​

• Університетський ступінь (бакалавр або магістр) з комп’ютерних наук, комп’ютерної інженерії або суміжної технічної дисципліни​.

Досвід роботи:​

• Перевірений досвід у проектуванні, розробці, постачанні або управлінні програмними рішеннями у великому масштабі, дуже складне глобальне середовище. ​
• Досвід створення бачення продукту, дорожньої карти продукту, стратегії продукту та аналізу конкуренції. ​
• Розуміння основних принципів і структур управління платформою. ​
• Перевірений досвід управління людьми та досвід розвитку. ​
• Підприємницький потяг і продемонстрована здатність досягати цілей в інноваційному та швидкозмінному середовищі. ​
• Здатність розвивати стратегію рішення на основі досліджень, даних і галузевих тенденцій. ​
• Здатність вимірювати та ефективно повідомляти про ділову цінність пропозицій і результатів. ​
• Здатність стратегічно думати про технологію та виконувати її за потреби.​

Особисті :​

• Навички спілкування, співпраці та наставництва. ​
• Здатність керувати, тренувати та надихати міжфункціональні команди.​
• Міжкультурна компетентність. ​
• Розв'язання проблем, організаційні та аналітичні здібності​.

У компанії «Байєр» ми — фантазери, прагнемо вирішувати найскладніші виклики світу та прагнемо до світу, де «Здоров’я для всіх, Голод ні для кого» вже не є мрією, а реальна можливість. Ми робимо це з енергією, цікавістю та цілковитою самовідданістю, завжди вчимося з унікальних точок зору оточуючих, розширюємо наше мислення, розвиваємо наші можливості та переосмислюємо «неможливе». Є так багато причин приєднатися до нас. Якщо ви прагнете побудувати різноманітну та значущу кар’єру в спільноті блискучих і різноманітних умів, щоб справді змінити ситуацію, є лише один вибір.

Ми шукаємо провідного спеціаліста з питань досвіду партнерів у ІТ-підрозділі Crop Science!

Чому Bayer і Bayer Crop Science IT?

«Здоров’я для всіх і голод ні для кого» — це наша місія в Bayer. Щодня ми маємо честь працювати над цілеспрямованими передовими проектами, щоб втілити нашу місію в життя. Приєднуйтесь до нас у новому цифровому центрі Bayer у Warsaw, щоб мати кар’єру, у якій ви можете застосувати свою пристрасть на практиці та зробити вплив, використовуючи науку для кращого життя. У Bayer Crop Science IT ми надаємо фантастичний цифровий досвід для наших клієнтів-фермерів, наших партнерів у ланцюжку постачання та наших науковців, які керують нашою системою досліджень і розробок світового рівня щодо насіння, ознак, засобів захисту рослин і цифрового сільського господарства. Ми хотіли б поговорити з вами про те, що ми робимо!

  Керівник роботи з партнерами  є експертом у сфері цифрових продуктів як з точки зору бізнесу, так і з технічної точки зору; і керує всіма цифровими продуктами в своїй групі для досягнення бізнес-результатів. Це широка роль, яка працює над наданням усіх комерційних платформ нашим дилерам, оптовикам і роздрібній торгівлі. Це включає рішення на основі електронної комерції та технології на основі B2B. Керівники з досвіду мають значний рівень організаційної довіри та, як очікується, впливатимуть на стратегію в своїй області та в інших сферах, якщо це необхідно. Керівники досвіду реалізують цифрову стратегію, очолюючи повний підрозділ інженерів, менеджерів із продукції та дизайнерів. Володіння повним SDLC від збірки до підтримки.

Що ми пропонуємо:  

• Гнучку гібридну модель роботи
• Чудове робоче місце в новому сучасному офісі в Варшава
• Розвиток кар’єри, 360° зворотній зв’язок і програма наставництва
• Широкий доступ до інструментів професійного розвитку, тренінгів і конференцій
• Структура бонусів і винагород компанії
• Службовий автомобіль або надбавка на автомобіль
• Пакет медичного обслуговування VIP (включаючи стоматологічне та психічне здоров’я)
• Страхування життя та подорожей
• Пенсійний план
• Спортивна картка зі спільним фінансуванням - FitProfit
• Субсидія на харчування в офісі
• Бюджет на облаштування та обслуговування домашнього офісу
• Доступ до ігрової кімнати компанії, обладнаної настільний теніс, настільний футбол, налаштування консолей Sony PlayStation 5 і Xbox Series X із абонементами преміум-класу та масажними кріслами
• Індивідуальна підтримка під час переїзду до Варшави, коли це необхідно
• Будь ласка, надсилайте своє резюме англійською мовою

МІСЦЕ РОБОТИ: WARSAW AL. JEROZOLIMSKIE 158

ВАША ЗАЯВКА:

Bayer приймає заявки від усіх осіб, незалежно від раси, національного походження , стать, вік, фізичні характеристики, соціальне походження, інвалідність, членство в профспілці, релігія, сімейний стан, вагітність, сексуальна орієнтація, гендерна ідентичність, гендерне вираження або будь-який незаконний критерій відповідно до чинного законодавства. Ми прагнемо справедливо ставитися до всіх заявників і уникати дискримінації.

Компанія «Байєр» прагне забезпечити доступ і розумне пристосування для осіб з обмеженими можливостями в процесі подання заявок і заохочує заявників з обмеженими можливостями запитувати будь-яке необхідне пристосування, використовуючи контактну інформацію нижче. 

Bayer пропонує можливість роботи в гібридній моделі. Ми знаємо, наскільки важливий баланс між роботою та особистим життям, тому наші співробітники можуть працювати вдома, в офісі або поєднувати обидва робочі середовища. Можливості використання гібридної моделі кожен раз обговорюються з менеджером.

,[Отримайте наскрізний досвід для наших партнерівrs, підключення та інтеграція цифрових продуктів на шляху Клієнта, щоб забезпечити інтегроване рішення та круговий огляд для наших клієнтів-фермерів. Працювати як VAAC у команді, яка працює з клієнтами, у моделі BizDevOps; це означає гібридну цифрову та бізнес-команду. Співпрацюйте між ІТ для надання цифрових рішень у партнерстві зі спільними командами ІТ-платформ для використання спільних технологій. Створюйте та володійте цифровою дорожньою картою для партнерського простору, перетворюючи бізнес-бачення та концепції, отримані від цифрових лідерів і бізнес-партнерів комерційні підрозділи та постачання продуктів на цифрові ідеї. Робота з платформою також керує створенням і дорожньою картою спільних можливостей, які використовуються для всіх клієнтів. Керує командою створенням чудового програмного забезпечення в рамках досвіду та використанням методів внутрішнього джерела для надання цифрових можливостей. Зменшення дублювання компонентів програмного забезпечення та прискорення виходу на ринок, використовуючи багаторазово використовувані компоненти на всій Платформі, щоб забезпечити наскрізну взаємодію Клієнта, коли вони існують. Визначити прогалини, де сьогодні не існує рішення для наскрізного досвіду, і визначити, як усунути прогалини та інвестиційну стратегію на основі потенційної бізнес-цінності. Створювати стратегії для сфери цифрових продуктів і впливати на інвестиційні рішення в групі цифрових продуктів і на платформі. Очолювати глобальну команду, яка зосереджена на вашому досвіді в різних глобальних Направляти команду для роботи в моделі DSO та керувати першочерговими завданнями клієнтів. Переконайтеся, що платформа та цифрові продукти прискорюють науку про дані та стратегії використання даних як активу, створюючи та споживаючи активи даних і виводячи наукові висновки з даних за допомогою цифрових платформ і продуктів. , Підтримуйте портфоліо цифрових продуктів для домену. Відстежуйте життєвий цикл кожного цифрового продукту та його допоміжних технологій. Працюйте безпосередньо з постачальниками, щоб зрозуміти можливості цифрового продукту, дорожню карту та життєві цикли.] Вимоги: Управління продуктом, Дорожня карта продукту, Стратегія продукту, Лідерські навички, Комунікативні навички, Наставництво, Проблема- рішення, Аналітичні навички Інструменти: Agile. Бонуси та переваги: ​​Спортивний абонемент, Приватна медична допомога, Бюджет на навчання, Міжнародні проекти, Службовий автомобіль, Бюджет конференції, Менторська програма, Страхування подорожей, Страхування життя та групи, Річний бонус, Різдвяний бонус, Бонус на дитину, Безкоштовна кава, Їдальня, Парковка для велосипедів , Ігрова кімната, Безкоштовне паркування, Внутрішні тренінги, Внутрішні робочі дні, Сучасний офіс, Без дрес-коду, Мобільний телефон.