Команда PR+ group в пошуку талановитого та досвідченого Операційного директора для свого партнера і друга. Компанія займається онлайн та офлайн продажами тканин, гардин та декору. Тканини з Італії, Франції, Туреччини.Наш кандидат на посаду СОО має:Успішний досвід роботи на даній посаді від 3-х років;Досвід в онлайн продажах;Навички менеджменту — проведення нарад, зборів, консолідація інформації, вміння ставити завдання та контролювати їх виконання;Досвід побудови процесів з нуля;Експертизу в ана
Команда PR+ group в пошуку талановитого та досвідченого Операційного директора для свого партнера і друга. Компанія займається онлайн та офлайн продажами тканин, гардин та декору. Тканини з Італії, Франції, Туреччини.Наш кандидат на посаду СОО має:Успішний досвід роботи на даній посаді від 3-х років;Досвід в онлайн продажах;Навички менеджменту — проведення нарад, зборів, консолідація інформації, вміння ставити завдання та контролювати їх виконання;Досвід побудови процесів з нуля;Експертизу в аналітиці, цифрах, показниках;Досвід роботи з закупками (постачальниками).Задачі, які стоятимуть:Аналіз поточної ситуації, знайомство зі стратегією та планами компанії, побудови бізнес-процесів, їх реалізація;Комунікація з керівниками підрозділів, менеджмент команди;Контроль за виконанням планових показників і цифр по кожному відділу компанії;Постійний моніторинг та аналітика показників компанії, ланцюжків та конкретних відділів;Розробка та впровадження систем контролю, стандартів роботи та впровадження бізнес-процесів в усі відділи компанії;Участь у запуску новий проєктів та направлень;Контроль закупки, товару на складі, пакування та відправки.Ми пропонуємо:Гідний та стабільний дохід (всі деталі обговорюються індивідуально на співбесіді, ставка + %). Ваш дохід зростатиме разом з доходом компанії.Можливість працювати з сучасною та прогресивною командою професіоналів та експертами у галузі;Можливість професійно рости та розвиватись разом;Робота в офісі, м. Луцьк, пн-пт 10:00−19:00.Відправляй резюме, якщо хочеш в команду і маєш відповідний досвід! Можливо, ми шукаємо саме тебе!Етапи відбору:співбесіда з рекрутером;тестове завдання;співбесіда з власником компанії.