ОГЛЯД ОРГАНІЗАЦІЇFHI 360 – це неурядова організація зі штаб-квартирою в США, яка займається довготривалим покращенням життя шляхом просування інтегрованих місцевих рішень. Команда кризового реагування FHI 360 реагує на надзвичайну гуманітарну ситуацію за допомогою Програми реагування на гуманітарну допомогу Україні (UHARP II), надаючи комплексні програми охорони здоров’я, харчування, психічного здоров’я та захисту, зосереджені на зниженні захворюваності та смертності серед постраждалих від конф
ОГЛЯД ОРГАНІЗАЦІЇ
FHI 360 – це неурядова організація зі штаб-квартирою в США, яка займається довготривалим покращенням життя шляхом просування інтегрованих місцевих рішень. Команда кризового реагування FHI 360 реагує на надзвичайну гуманітарну ситуацію за допомогою Програми реагування на гуманітарну допомогу Україні (UHARP II), надаючи комплексні програми охорони здоров’я, харчування, психічного здоров’я та захисту, зосереджені на зниженні захворюваності та смертності серед постраждалих від конфлікту громад. FHI 360 шукає менеджера програми з харчування для очікуваного нового проекту з харчування, спрямованого на вдосконалення практики годування немовлят і дітей раннього віку (IYCF) серед вагітних і годуючих жінок у медичних установах і громадах. Посада залежить від підтвердження донорського фінансування.
ОГЛЯД ПОЗИЦІЇ
Під наглядом Старший координатор охорони здоров’я та психічного здоров’я, менеджер програми з харчування відповідає за розробку та управління портфоліо заходів з харчування FHI 360 у східній та південній Україні, а також за стратегічне та технічне керівництво підрозділом з харчування. Менеджер програми харчування керуватиме програмами харчування від оцінки та концепції до завершення та оцінки, і він/вона контролюватиме персонал відділу харчування у відділенні. Менеджер програми харчування тісно співпрацюватиме з менеджером програми MHPSS, менеджером програми охорони здоров’я, менеджером із закупівель та менеджером з безпеки.
СПЕЦИФІЧНІ ОБОВ’ЯЗКИ
- Керуйте технічним персоналом з питань харчування, забезпечуючи чіткий розподіл обов’язків, чіткі цілі та управління продуктивністю.
< li>Регулярно контролюйте, переглядайте та оновлюйте робочий план харчування. Переконайтеся, що заплановані заходи в робочому плані виконуються своєчасно та що всі заходи відповідають вимогам донорів.- Внесіть свій внесок у розробку та впровадження стратегії харчування FHI 360, яка збалансовує пряме надання послуг із створенням здатність медичних закладів самостійно надавати якісні послуги IYCF.
- Визначте потенційні програмні зв’язки між харчуванням та іншими програмними сферами FHI 360, такими як охорона здоров’я, MHPSS, захист і WASH (включаючи шляхи направлення та системи), і відслідковуйте їх.
- Координуйте та /або провести оцінку потреб IYCF-E в закладах охорони здоров’я в кожній цільовій області впровадження, щоб оцінити пакет підтримки IYCF, який отримає кожен заклад. Переконайтеся, що звіти про оцінку заповнені та належним чином оформлені.
- Внесіть свій внесок у розробку логічної структури харчування, показників та інструментів збору даних у координації з координатором MEAL та старшим координатором охорони здоров’я та психічного здоров’я. li>
- Координувати впровадження регулярного збору даних і звітності щодо діяльності з харчування. Підтримуйте технічний дизайн і впровадження оцінок програми.
- Регулярно переглядайте та аналізуйте дані програми, гарантуючи, що програмування харчування FHI 360 (визначення того, які заходи реалізуються та в яких місцях) ґрунтується на фактичних даних і підтримується даними. .
- Розробляйте та керуйте FHI 360 спільнотою nutriактивну діяльність, у тому числі набір та управління міськими волонтерами з просування IYCF, включаючи створення систем перенаправлення та подальшого спостереження в громаді, пов’язаних із діяльністю IYCF у закладах охорони здоров’я. , скринінг і направлення на кваліфіковане консультування інтегровано в ширшу освітню діяльність у галузі охорони здоров’я, яку здійснюють громадські волонтери в сільських селах за підтримки мобільних медичних бригад FHI 360.
- Керувати впровадженням психічного здоров’я та психосоціальної підтримки (MHPSS) компонент програм харчування FHI 360, включаючи посилення систем скринінгу потреб психічного здоров'я консультантами з лактації, направлення вагітних і годуючих жінок (PLW), які потребують підтримки психічного здоров'я (до психологів FHI 360), посилення консультаційних і комунікаційних підходів, що використовуються в консультаціях з лактації , створення онлайн-груп підтримки для ЛЖВ, інтеграція підвищення обізнаності про MHPSS у консультування щодо лактації.
- Керування діяльністю, пов’язаною з наданням інформації та ресурсів ЛЖВ щодо IYCF, включаючи цільове розповсюдження матеріалів IYCF IEC, розробку та впровадження інтерактивного чат-бота з використанням штучного інтелекту та розробка інформаційних відео про IYCF для медичних працівників і пацієнтів.
- Керувати впровадженням тренінгів IYCF-E та заходів у кутку IYCF-E, гарантуючи, що втручання виконуються в спосіб, який забезпечує стійкий і вимірний вплив.
- Підтримувати розвиток інструментів нагляду та наставництва для консультування та надання послуг IYCF-E.
- Забезпечення технічного нагляду за діяльністю на місцях і персоналом у сфері харчування, в тому числі шляхом моніторингових візитів. Забезпечуйте точні та своєчасні щотижневі звіти про заходи з харчування.
- Визначайте потреби в закупівлях і матеріально-технічному забезпеченні для заходів охорони здоров’я, створюйте заявки на закупівлю та тісно координуйте роботу з підрозділами закупівель і матеріально-технічного забезпечення, щоб забезпечити безперебійне та своєчасне виконання програм. li>
- Координуйте роботу з відділом безпеки, щоб переконатися, що проектні майданчики були перевірені та очищені перед впровадженням заходів.
- Координуйте найм усього персоналу з питань харчування, включаючи консультантів з лактації, тісно співпрацюючи з FHI Відділ кадрів 360.
- Встановіть і підтримуйте тісні стосунки з керівництвом закладу охорони здоров’я, міським управлінням охорони здоров’я, обласним управлінням охорони здоров’я, місцевою владою та іншими державними партнерами.
- Представляйте FHI 360 у національних та субнаціональні координаційні структури з питань харчування (технічна робоча група з питань харчування, кластер охорони здоров’я тощо), а також тісно координувати роботу з іншими гуманітарними суб’єктами, які здійснюють діяльність у сфері харчування.
- Сприяти розробці стандартних рекомендацій TWG з питань харчування для впровадження заходів IYCF-E в Україні.
- Підготовляти регулярні звіти та плани медичних заходів для старшого координатора охорони здоров’я та психічного здоров’я.
- Будь-які інші обов’язки, призначені керівником.
БАЖАНА КВАЛІФІКАЦІЯ
- Університетський ступінь або еквівалент у Харчування, Охорона здоров’я, Медицина чи інші питаннявідповідна дисципліна.
- 5-8 років досвіду роботи в галузі харчування, громадської охорони здоров’я або пов’язаних програм.
- Попередній досвід роботи в неурядовій організації (НУО) або агентстві ООН є високим бажано.
- Добре знання технічних стандартів і передового досвіду програмування IYCF є перевагою.
- Відмінні навички письмового та усного спілкування. Продемонстрований лідерський потенціал.
- Продемонстровані навички управління проектами та персоналом.
- Сильні організаційні навички, особливо в плануванні часу та визначенні пріоритетів, а також увага до деталей.
- Відмінні аналітичні та звітні навички.
- Вільне володіння українською мовою. Чудове володіння письмовою та усною англійською мовою.
- Досконале володіння програмами Microsoft Office (Word, Excel, Teams і Powerpoint).
Будь ласка, надішліть своє резюме та обкладинку електронною поштою. лист на [email protected] з позначкою «Менеджер з питань харчування» в темі. Розглядатимуться лише заявки, подані англійською мовою.