Розробник Node.js в OBRIO

OBRIO – ІТ-компанія з українським корінням у бізнес-екосистемі Genesis. Наша команда складається з понад 120 талановитих професіоналів, чиї амбіції та прагнення до успіху допомагають нам створювати найкращі продукти на ринку. У нас є офіси в Києві та Варшаві.

Ми розвиваємо Nebula — найбільший бренд духовної ніші. Nebula має понад 45 мільйонів користувачів у всьому світі та кілька разів займала перше місце серед додатків для стилю життя в Apple Store і Play Market у США, Канаді та Австралії. Nebula доступна на iOS, Android і в Інтернеті.

Ось деякі подробиці, якими ми хотіли б поділитися з вами:

- Nebula є №1 у своїй ніші за кількістю завантажень і цільовим доходом;

- 45 мільйонів користувачів у всьому світі;

- Користувачі з понад 50 країн;

- 4,8 — наша середня оцінка в AppStore (понад 215 тисяч оцінок).

Ваша головна місія як Внутрішнього розробника: для впровадження нових функціональних можливостей, спрямованих на підвищення активності користувачів у нашій програмі. Ви тісно співпрацюватимете з нашою командою утримання, щоб розробити стратегії повернення користувачів після їх початкової взаємодії з нашою платформою. Ваша роль передбачатиме інтенсивну роботу з push-повідомленнями, електронною поштою, SMS і аналітикою для оптимізації залучення користувачів.

Ваш вплив:

- Покращуйте пов’язані з утриманням аспекти нашого продукту, зокрема сповіщення, Служби керування користувачами, аналітики та сегментації.

- Беріть на себе відповідальність за технічні рішення та пропонуйте вдосконалення проектних процесів та інновацій.

- Впроваджуйте нові функції, щоб підтримати команду в досягненні фінансових цілей .

- Зробіть внесок у покращення архітектури проекту.

Про вас:

- Мінімум 1,5 роки досвіду роботи з Node.js.

- Хороші технічні навики в системі керування базами даних і обміну повідомленнями.

- Володіння PostgreSQL/MySQL, Redis і RabbitMQ.

- Сильна орієнтація на результат, автономія, адаптивність та ініціатива.

Приємно мати: досвід роботи з Nest.js, PHP, архітектурою мікросервісів і стеком ELK.

Чому OBRIO є найкращим місцем для роботи?

- Розкрийте свої амбіції: Наш компанію створили амбітні люди, які ніколи не погоджуються на менше. Приєднавшись до OBRIO, ви матимете шанс реалізувати свої власні амбіції та досягти своєї кар’єрної мрії.

- Ми не просто даємо вам можливості для зростання та розвитку, ми даємо вам максимальну автономію і віримо, що ми не можемо обійтися без вас і вашого активного мислення.

- Тут ви будете частиною процесу створення продукту, від обговорення ідей до реалізації і тестування крутих рішень продуктів у реальному житті.

- Співпраця в командному середовищі: ми віримо, що успіх – це командна робота. Коли ви приєднуєтеся до OBRIO, <стронg>у вас буде можливість співпрацювати з талановитими людьми, які поділяють вашу пристрасть до досягнення видатних результатів.

- У OBRIO ми зібрали впливових експертів , які готові поділитися своїми знаннями та готові допомогти вирішити проблеми на основі свого досвіду. Це компанія, де ви можете швидко розкрити свій потенціал і просунути свою кар’єру.

Наші переваги:

- Працюйте з з комфортом вашого дому або з одного з наших офісів у Києві чи Варшаві. Вибір за вами!

- Насолоджуйтеся 20 днями щорічної відпустки та необмеженою відпусткою через хворобу, усе це покриває компанія;

- Не хвилюйтеся про те, щоб отримати потрібне обладнання, ми маємо застрахував вас у разі потреби;

- Залишайтеся здоровими, маючи доступ до корпоративного лікаря онлайн, а також варіанти медичного страхування в Україні або фіксовану суму на страхування за кордоном після випробувального терміну;

- Продовжуйте навчатися з нашою великою корпоративною бібліотекою, внутрішніми онлайн-зустрічами та лекціями;

- вдосконалюйте свої навички за допомогою нашої програми компенсації за навчання;

- скористайтеся перевагами нашої корпоративної культури підтримки, включаючи допомогу з переїздом, консультаціями щодо законного перебування за кордоном, підтримкою житла та допомогою для громадян третіх країн;

- Розважайтеся на наших онлайн-подіях і заходах з формування команди.

Ось як виглядає наш шлях найму: Початкова перевірка ➡️Оцінка навичок➡️Співбесіда з командою ➡️ Остаточна перевірка ➡️ Пропозиція роботи.

Давайте об’єднаємось і разом досягнемо зірок!