Керівник/Керівниця відділу моніторингу та оцінки/Monitoring and Evaluation Lead в USAID Health Reform Support

Делойт шукає резюме кваліфікованих кандидатів на посаду керівника моніторингу та оцінки в рамках проекту USAID «Підтримка реформи охорони здоров’я». Посада повна зайнятість і базуватиметься в Києві, Україна.

Опис проекту

1) Покращення управління сектором охорони здоров’я .

2) Підтримати трансформацію моделі фінансування охорони здоров’я.

3) Зміцнення кадрів охорони здоров’я.

4) Підвищення прозорості, підзвітності та оперативності системи охорони здоров’я.< /p>

5) Покращення системи надання послуг на всіх рівнях.

Підсумок позиції

Моніторинг та оцінка ( M&E) Керівник забезпечить розробку та керування системою M&E проекту для ефективного фіксування та звітування про всі результати проекту вчасно. Він/вона керуватиме збором даних проекту, аналізом і звітуванням про прогрес у порівнянні з показниками плану управління продуктивністю. Він/вона працюватиме безпосередньо з кожним компонентом і з радниками з моніторингу та оцінки головного офісу, щоб переконатися, що Проект адекватно оцінює свій прогрес і повідомляє про свої висновки USAID.

Керівник моніторингу та оцінки звітуватиметься перед заступником керівника групи та координуватиме роботу з усіма компонентами проекту та головним офісом.

Ця посада знаходиться в Києві, Україна. Проект пропонує гібридну схему роботи, коли персонал може вибрати роботу вдома, коли особиста присутність не вимагається потребами проекту. HRS пропонує конкурентоспроможну зарплату та пакет пільг для своїх працівників.

Завдання та Обов’язки:

Обов’язки та відповідальність включатимуть, але не обмежуватимуться:

· Виконайте всі внутрішні вимоги щодо моніторингу та оцінки проекту, включаючи підготовку даних для звітності про проект та координацію процесу звітності.

· Керуйте групою M&E з двох інших співробітників.

· Координація компонентів моніторингу, оцінювання та навчання всіх проектних дій, включаючи планування роботи над проектом, розробку індикаторів ефективності та контексту, окреслення методів збору та аналізу даних, розробку та відстеження плану MEL, навчання, звіти та інші результати.

· Координувати планування та реалізацію діяльності з оцінки програми та збір даних, що ілюструє прогрес та вплив проектної діяльності.

· Нагляд за діяльністю з досліджень, оцінки та оцінювання, щоб забезпечити дотримання найкращих практик і стандартів високої якості, включаючи відповідність етичним принципам.

· Розробляйте та керуйте системою управління на основі ефективності проекту, щоб ефективно фіксувати та звітувати про всі результати проекту.

· Проведення діяльності з розбудови потенціалу та втручання з тем, пов’язаних з МіО, для команди проекту та партнерів проекту.

· Розробка, оновлення та моніторинг виконання плану MEL.

· Визначте потреби в технічній допомозі партнерів проекту та навчальні ресурси за потреби.

· Здійснення цілеспрямованого збору та аналізу даних для оцінки ефективності проектних програм.

· Підготуйте відповіді на запити USAID, пов’язані з МіО.

· Представлення USAID щодо показників, МіО та розгортання проекту за потреби.

· Підтримка команди проекту в питаннях, пов’язаних з M&E.

· Проводити навчання з МіО та технічну допомогу партнерам проекту, щоб забезпечити якість їхнього звітування.

· Плануйте та виконуйте заходи із забезпечення якості даних.

· Переконайтеся, що всі заходи з МіО проводяться в рамках бюджету проекту.

· Координація діяльності з оцінки результатів проекту та остаточного звіту у співпраці з персоналом внутрішнього офісу.

· Виконувати інші функції за дорученням заступника начальника партії та керівника партії.

Кваліфікація/Вимоги

· Необхідний ступінь бакалавра та ступінь магістра у відповідній дисципліні, статистичні знання високо цінуються.

· Мінімум п’ять років продемонстрованого досвіду роботи з МіО для USAID або інших донорських проектів з додатковими роками досвіду у суміжних сферах, таких як rнаукові дослідження, охорона здоров’я, громадянське суспільство, гуманітарна допомога, економічний розвиток, стратегічні комунікації високо цінуються.

· Продемонстрована здатність проводити статистичний аналіз є високою бажано.

· Мати попередній досвід керівництва MEL у проектах, що фінансуються USAID.

· Хороші робочі знання щодо відстеження ключових показників для вимірювання ефективності та впливу на проекти.

· Продемонстрований досвід у процесах M&E та управління знаннями, включаючи збір даних із увагою до забезпечення якості даних.

· Сильні міжособистісні та командні навички, здібності для роботи з людьми з різного походження та культури.

· Потрібне вільне володіння українською мовою та поглиблене володіння англійською.

· Сильні навички письма та звітності.

· Сам починає, бере на себе ініціативу та проактивний у координації з технічною командою проекту та суворо дотримується дедлайнів.

· Здатний ефективно працювати з високоефективною командою та висококваліфікованими професіоналами та експертами та виконувати поставлені завдання.

· Гнучка, адаптивна особистість і здатність працювати в різних часових поясах.

· Необхідний досвід роботи з пакетом технологій MS (Microsoft Office). Бажано досвід роботи з MS Teams, Project, MS Share Point і Power BI.

Очікується, що кваліфіковані кандидати надішлють свої резюме, супровідні листи та список двох професійних рекомендацій до рекрутингу @hrs.net.ua  не пізніше 19 липня 2024. Будь ласка, вкажіть наступне в полі теми електронного листа: ” Керівник з моніторингу та оцінки“. Лише кандидати, які увійшли до короткого списку запросили на співбесіду.