Середній/старший рекрутер (у Варшаві, з польською мовою) в Synergetica

Рекрутер середнього/старшого рівня (у Варшаві, з польською мовою) Варшава (Польща) Шукаємо ITR-рекрутера середнього/вищого рівня з хорошим знанням інструментів і стратегій сорсингу, вражаючими комунікативними навичками та гарним і вільним володінням англійською та польською мовами. Ми надаємо послуги, а також розробляємо власний проект — здебільшого ви будете наймати різних клієнтів з усього світу, переважно на посади середнього та вищого рівнів. Нам потрібен хтось із Варшави, готовий до гібридного режиму роботи, який поєднує офісну та віддалену роботу, а також з хорошим рівнем польської та англійської мов, щоб допомогти закрити посади в Польщі та зокрема у Варшаві. Окрім професійних навичок, було б ідеально, якби ви були розумними, освіченими, могли підтримувати розмову майже про все, мали широкий спектр інтересів і гарне почуття гумору :) Обов’язки: підбір персоналу повного циклу — від збору вимог до плавного приєднання нових членів команди Створення та публікація приємні, помітні та привабливі описи вакансій для посад, які ви очолюєте Пошук нових кандидатів через різні канали — окрім стандартних опцій, таких як Linkedin і дошки вакансій, було б ідеально, якщо ви любите Github, Stackoverflow, пошук у соціальних мережах і навіть більше Співбесіди та оцінка кандидатів, забезпечення позитивного досвіду спілкування з клієнтами та менеджерами з найму про посади, вимоги, кандидатів, бюджети та все, що пов’язано з успішним працевлаштуванням Підтримка та оновлення системи відстеження кандидатів Вимоги: 3+ роки технічного досвіду підбору персоналу Готовність працювати як з технічними, так і з нетехнологічними посадами Глибоке розуміння сфери ІТ, місцевого ринку — бути технічно підкованим, наскільки це можливо, Знання основних інструментів і стратегій пошуку джерел і співбесід Природна, зрозуміла та приваблива манера написання описів вакансій, рекламних пропозицій для кандидатів, електронних листів клієнтам тощо Здатність працювати незалежно та бути проактивним — вам не варто боятися щоб підняти червоний прапорець, як тільки ви побачите проблеми з посадою або процесом, що наближається Пристойний рівень англійської та польської мов — не нижче Upper-Intermediate розмовної та письмової Приємно мати вимоги: Досвід роботи з іноземними клієнтами та досвід роботи в аутсорсингових/аутстафних компаніях Досвід проведення співбесід з персоналом з використанням різних методологій (STAR, кейс-інтерв’ю, глибинні інтерв’ю тощо) Weoffer: Конкурентоспроможна заробітна плата залежно від вашого досвіду Можливості професійного розвитку Вивчення та практика англійської мови: курси та спілкування з колегами та клієнтами з різних країн Заняття йогою Компенсаційний пакет (оплачувана відпустка, лікарняні) ) Гнучкий графік роботи (з 9-11 до 18-20) Комфортний офіс або можливість працювати віддалено