Наступна вакансія

Фінансовий менеджер середньої ланки в SpeedlineHub Recruiting

Розміщено більше 30 днів тому

3 перегляди

SpeedlineHub Recruiting

SpeedlineHub Recruiting

0
0 відгуків
Без досвіду

Перекладено Google

4 вересня 2024 р Фінансовий менеджер середньої ланки за кордоном Наш клієнт – міжнародна ІТ-компанія, що спеціалізується на індустрії iGaming. Народившись у 2014 році, вони приголомшили регіон СНД, а тепер несуть успіх у всьому світі. Ми шукаємо  Фінансового менеджера для підтримки фінансового здоров’я та стабільності компанії: партнерство з аудиторами, забезпечення відповідності фінансовим нормам і сприяння підзвітності фінансової звітності. Обов'язки: — Підготовка, перевірка, збі

4 вересня 2024 р

Фінансовий менеджер середньої ланки

за кордоном

Наш клієнт – міжнародна ІТ-компанія, що спеціалізується на індустрії iGaming. Народившись у 2014 році, вони приголомшили регіон СНД, а тепер несуть успіх у всьому світі.

Ми шукаємо  Фінансового менеджера для підтримки фінансового здоров’я та стабільності компанії: партнерство з аудиторами, забезпечення відповідності фінансовим нормам і сприяння підзвітності фінансової звітності.

Обов'язки:

— Підготовка, перевірка, збір та зберігання первинних фінансових документів (для юридичних осіб-нерезидентів).

— Регулярний перегляд документів, забезпечення відповідності та повноти відповідно до стандартів.

— Підготовка фінансових звітів щомісяця та на вимогу.

— Керування обліком і відстеження завдань у Jira.

— Пропозиція щодо організації робочих процесів і зберігання документів.

— Спілкування з юридичним відділом з юридичних питань і забезпечення відповідності.

— Звітування про результати виконаної роботи.

Вимоги:

— Вища освіта за спеціальністю (економіка підприємства; облік і аудит).

— Принаймні 3 роки досвіду роботи у фінансовому відділі/аудиті.

— Здатність аналізувати фінансові показники та приймати зважені рішення.

— Відповідальність та увага до деталей, досвід незалежних аудитів.

— Досвідчений користувач 1С Підприємство, MS Office.

— Відмінні комунікативні навички, уміння працювати в команді.

— рівень володіння англійською мовою — B2.

Ми надаємо:

— віддалену роботу або гнучкість в офісі (Кіпр, Португалія чи Польща).

— Покриття медичного страхування (через 6 місяців співпраці).

— Оплачувані відпустки та лікарняні відповідно до політики компанії.

— Доступ до курсів англійської, португальської, грецької, іспанської чи польської мов.

— Платні заняття з корпоративним психологом.

— Можливості професійного розвитку та участі в освітніх заходах.

Якщо ви бажаєте керувати проактивними проектами в динамічній команді, ми хочемо почути від вас

Перекладено Google

Без досвіду
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти