Середній серверний розробник (PHP і Node.js) в Scimus

Ми запрошуємо талантів працювати з розподіленою командою, щоб працювати над розробкою та покращенням веб-сервісу з високим навантаженням. Наші основні продукти — це веб-сайти, кожен із яких працює як багатошаровий стек. Застаріле: спеціальна структура PHP (рівень даних, шаблони) , трохи jQuery) Сучасний: Laravel REST API, інтерфейси React/Redux Сучасний: Node.js TypeScript REST API, інтерфейси Solid-Start Ми перебуваємо в процесі переходу на сучасний стек і потребуємо вашого досвіду, щоб пришвидшити цей перехід. Ми також розширюємо нашу присутність у сфері нативних мобільних програм, для яких знадобиться спеціальний оптимізований бекенд. Завдання та обов’язки Ми шукаємо бекенд-програміста, який володіє навичками PHP і Node.js. Ідеальний кандидат матиме глибоке розуміння фреймворк Laravel, мати досвід оптимізації SQL-запитів і бути готовим докопатися до тонкощів застарілого коду (наша спеціальна структура, започаткована на початку епохи PHP 4.0 і зараз працює на PHP 5.4). Ми цінуємо увагу до деталей, як у цьому якщо «маленькі» відмінності можуть призвести до «неправильної» поведінки веб-сайту для кінцевих користувачів (а у нас є дуже велика стабільна база користувачів). Ви не будете самі. У нас є команда людей, які знаються на проекті, які будуть раді допомогти вам розпочати. ​​Хоча основна увага зосереджена на бекенд-розробці, можливість виконувати певні фронтенд-завдання буде перевагою. Наша команда розробників розмовляє російською, але ми Використовуйте англійську для відстеження проблем. Необхідні навички та кваліфікація JavaScript: Node.js, TypeScript, повне володіння асинхронним програмуванням (очікування/асинхронізація) Laravel Володіння необробленим PHP (включаючи керування застарілим кодом PHP 5.4) MariaDB (або MySQL) Postgres Redis Досконале володіння Досвід Git із наступними технологіями PlusFrontend: React, Redux, immutable.js Solid-JS / Solid-Start Koa JWT CSS Modules Vite Python ОсвітаТехнічна освіта (університетський ступінь або еквівалент) Основні зауваженняПишіть код, пам’ятаючи про його читабельність; ретельне документування рішень має важливе значення. Дотримуйтесь найкращих практик у тестуванні своєї роботи. Виявляти навички вирішення проблем; намагайтеся виконувати завдання самостійно, перш ніж звертатися за допомогою, надаючи детальний огляд спробованих рішень, коли шукаєте вказівки. Пільги та винагороди для співробітників Складні завдання з чудовими можливостями для підвищення рівня ваших навичок Внутрішні семінари та технічні бесіди Гнучкий робочий час Розподіл витрат на освіту (конференції, курси, лекції) Курси англійської мови Корпоративні вечірки Зміна проектів/ролей 20 робочих днів оплачуваної відпустки Добре почуття гумору Настільний футбол Безкоштовна піца щоп'ятниці в офісі Про SCIMUSSCIMUS — компанія, що займається розробкою програмного забезпечення, що надає повний спектр заходів у життєвому циклі розробки програмного забезпечення. Наша команда виконала низку проектів у різних сферах: SaaS, електронна комерція, кар’єра та освіта, охорона здоров’я, банківська справа, громадські та розважальні сфери, телекомунікації. Сайт компаніїhttps://thescimus.comПрофіль компанії DOUhttps://jobs.dou.ua /companies/scimus-solution/Етапи процесу набору персоналу Якщо ваша заявка відповідає нашим вимогам, наш рекрутер зв’яжеться з вами для короткого телефонного дзвінка, щоб краще познайомитися з вами. Найкращі відповідники будуть запрошеніd to an interview with our Talent Acquisition Specialist and Hiring Manager and dedicated specialist in related field Sometimes we will ask you to take part in so called “overtime interview” and complete some job related tasks. As a final step we will send you the best job offer and invite you to make more happen with us. Show more Show less Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інженерія і Інформаційні технології Галузі Розробка програмного забезпечення