Розробник Microsoft Power Platform / Microsoft Power Platform Developer в Zagoriy Foundation

Основні сфери відповідальності та завдання:Розробка комплексних рішень на Microsoft Power Platform — PowerApps (Canvas / Model-Driven), Power Automate, Power BI, Power Virtual Agent, SharePoint Online, Microsoft Teams, тощо.Безпосередня робота з бізнес-аналітиками та зацікавленими сторонами для збору вимог та розробки ефективних рішень на Microsoft Power Platform.Тестування, налагодження та оптимізація розроблених робочих процесів, навчання та підтримка користувачів.Кваліфікаційні вимоги:Ступінь бакалавра в галузі комп’ютерних наук, інформаційних технологій або суміжних галузях.Досвід роботи з Microsoft Power Platform (Power Apps, Power BI та Power Automate) від 2 років.Досвід у створенні Canvas та Model-Driven додатків.Досвід розробки з використанням REST-сервісів, C#, JSON; досвід роботи з SQL та Dataverse.Навчання та/або сертифікація для PowerApps Professional або PowerApps Developer, буде плюсом.Сильні аналітичні навички, системне мислення, вміння працювати під високим тиском, почуття обов'язку, особиста відповідальність, ініціатива, управління часом;Знання англійської мові на рівні не нижче pre-intermediateПереваги співпраці з нами:Розвиток кар'єри танавчання: компанія може надавати можливості для постійного професійного розвитку, сертифікацій та навчання в сфері ІТ. Це може включати участь у конференціях, вебінарах, курсах навчання та можливості отримання сертифікатів.Компенсація тапакет соціальних пільг: привабливий рівень заробітної плати та бонусні програми.Робота зсучасними технологіями: забезпечення доступом до сучасних інструментів, технологій та ресурсів для ефективного виконання обов’язків.Гнучкість табаланс роботи таособистого життя: можливість гнучкого графіка роботи, додаткові дні відпустки та інші фактори, що сприяють балансу між роботою та особистим життям.Корпоративна культура такомандний дух: створення сприятливого середовища для розвитку та співпраці, де працівники можуть відчувати себе частиною команди та мати можливість долучитися до проектів та ініціатив.Робота встабільній та інноваційній організації: забезпечення перспективної роботи в компанії, яка поєднує в собі стабільність та інноваційний дух, де можна реалізувати свій потенціал та зростати професійно.Етапи прийому на роботу:1.Подання заявки: Ми попросимо вас надіслати нам резюме разом з підготовленим мотиваційним листом. В мотиваційному листі опишіть відповідність кваліфікаційним вимогам та очікування по заробітній платі.2. Оцінка резюме:Після того, якмиотримаємо вашу заявку, наша команда ретельно розгляне ваше резюме, щоб переконатися, щовоно відповідає нашим вимогам.3. HRспівбесіда: Якщо ваша кваліфікація відповідає нашим критеріям, ми запросимо вас на zoom — зустріч. Під час цієї розмови ми обговоримо ваш досвід і знання. Якщо обидві сторони будуть зацікавлені, ми перейдемо до наступного етапу.4. Особиста зустріч: Ми цінуємо особисту взаємодію, тому ми призначимо зручний для вас час для відвідування нашого офісу. Ця зустріч дасть нам можливість познайомитися ближче і глибше зрозуміти вашу потенційну роль.5. Фінальна співбесіда: Якщо у Вас є навички та компетенції, які ми шукаємо, то ми призначимо фінальну співбесіду з керівником. Ця співбесіда є критично важливим етапом у нашому процесі відбору.6. Рішення:Мипрагнемо дошвидкого прийняття рішень. На фінальній співбесіді миприймемо рішення про найм. Виможете очікувати звістки від нас втойже день або нанаступний день після фінальної співбесіди. Ми цінуємо вашу оперативність нацьому етапі.Якщо ви готові приєднатися до нашої команди, будь ласка, надішліть своє резюме разом з супровідним листом. Ми зв’яжемося з вами для проведення співбесіди.