Медіабаєр (Facebook) в STRUKTURA

Загальні вимоги:Досвід ведення платних рекламних кампаній від 3 років (Facebook обов’язково; інші джерела трафіку — буде плюсом)Хороші аналітичні навички, здатність інтерпретувати дані та робити висновки;Знання A/B спліт-тестування та статистики;Досвід роботи з США та іншими англомовними ринкамиПопередній досвід оптимізації LP, базове розуміння UX;Хороше знання Google Sheets;Розуміння процесу оптимізації CPA для максимізації прибутковості рекламних кампаній;Ви маєте чітке розуміння CTR, CPL, CPI, CPA, CR, CAC, LTV, ROMI, ROI та інших показників;Вміння працювати самостійно та в команді;Сильні навички самостійного прийняття рішень, організації, планування та вирішення проблем;Англійська — Intermediate і вище.Як плюс:Поглиблене розуміння Google- аналітики та інших трекінг систем;Досвід роботи з Voluum/Keitaro або іншими TDS;Досвід роботи в нішах, схильних до блокування;Розуміння специфіки роботи з трафіком для мобільних додатків та досвід ASO. Про компанію STRUKTURA Ми — українська продуктова IT-компанія, що почала свій шлях в 2020 році лише з п’ятьма співробітниками, саме на межі пандемії COVID. Через два роки світ знову змінився, коли розпочалось повномасштабне вторгнення в Україну.Попри все, за цей час ми перетворилися на згуртований колектив з понад 60 талановитих осіб і запустили декілька інноваційних продуктів.Ми все ще невеликі та скромні, але амбіційні, та вже продемонстрували нашу витривалість і визначеність.
Що ми робимо?Розробляємо, запускаємо, просуваємо та підтримуємо власні:
веб SaaS-продуктимобільних додаткиутиліти для соціальних медіаОскільки основний актив і запорука успіху — люди, ми прискіпливо відбираємо кожного спеціаліста в нашу команду, та намагаємося створити найкращі умови для приємної співпраці.
Наразі ми пропонуємо
:адаптивний графік роботи18 днів відпустки + 3 sick leave (без підтвердження)зимові канікули за рахунок компанії (1-й тиждень Нового року)лікарняні дні оплачувані в 100% в не обмеженій кількості (з підтвердженням)страхування здоровʼя для колег та діток, психологічна підтримкабюджет на навчання та розвитоккорпоративні тренінги та навчанняведення на компенсація податків ФОПбонуси на Дні Народження та головні події в житті колегикомпенсація в 50% вивчення Англійської або занять спортом.класні корпоративи, Pizzа day, та виходи на пізні обіди в заклади поряд з офісом, для зміни обстановки і неформального спілкування.І найголовніше — це крута команда, яка щиро приймає нових колег!