Публікуйте вакансії
Наймайте без комісій
5 переглядів
TEHNOTABLE
TEHNOTABLE — українська виробнича компанія у сфері ергономічних робочих просторів та столів з регулюванням висоти. Ми працюємо з B2C та B2B, активно масштабуємось і готуємо вихід на міжнародний ринок.
У зв’язку з розвитком компанії шукаємо менеджера з маркетингу (in-house) — ключову людину, відповідальну за реалізацію маркетингової стратегії та побудову системного маркетингу в компанії.
Основні задачі:
Реалізація та операційне ведення маркетингової стратегії компанії (стратегія вже сформована).
Генерація маркетингових ідей та гіпотез, спрямованих на зростання продажів і розширення каналів збуту.
Тісна співпраця з відділом продажів для досягнення місячних і річних бюджетів компанії.
Участь у формуванні та виконанні планів продажів і маркетингових KPI.
Планування, розподіл і контроль маркетингового бюджету.
Підбір, координація та контроль роботи підрядників:
Google Ads
Meta Ads (Facebook / Instagram)
TikTok Ads
SEO
копірайтери, дизайнери та інші спеціалісти
Розвиток та масштабування каналів збуту, включно з підключенням і запуском Etsy як окремого каналу продажів.
Аналіз ефективності маркетингових активностей (ліди, продажі, ROI, ROMI).
Підготовка звітності, пропозицій щодо оптимізації та масштабування маркетингу.
Участь у розвитку нових ринків та підготовці до виходу на міжнародні ринки.
Ми пропонуємо:
Роботу in-house у стабільній компанії з власним виробництвом.
Повну залученість у бізнес та реальний вплив на результат.
Графік роботи: понеділок–п’ятниця, 09:00–18:00.
Можливість професійного зростання до керівника відділу маркетингу та участі у побудові міжнародного бізнесу (запуск виробництва в Європі у 2026 році).
Вимоги:
Профільна освіта у сфері маркетингу, менеджменту, економіки або суміжних напрямів.
Досвід роботи від 2 років на посаді маркетолога або менеджера з маркетингу.
Практичний досвід роботи з digital-каналами (Google, Meta, TikTok, SEO).
Досвід роботи з підрядниками та агентствами.
Розуміння маркетингу як бізнес-інструменту, а не лише набору каналів.
Аналітичне мислення, системність, відповідальність за результат.
Самостійність та готовність брати на себе управлінську роль.
Про розвиток і майбутнє
Ми шукаємо молодого, перспективного та амбітного фахівця, який хоче зростати разом із компанією.
У 2026 році ми плануємо запуск компанії на міжнародному ринку, зокрема в Португалії, тому в майбутньому задачі будуть пов’язані також з роботою на європейському ринку.