Компанія HERZ- один з лідерів в галузі HVAC, виробник енергоефективних систем опалення, холодопостачання, котельної техніки, що працює на відновлювальних джерелах енергії, теплових насосів, систем водопостачання та сантехнічної арматури.Ми відкриті до розгляду кандидатів без досвіду роботи/студентів останніх курсів , які бажають розвиватись в маркетингу! Наша команда завжди рада наполегливим і активним, готова ділитись досвідом, навчати та надихати!Вимоги:Знання, розуміння сучасних тенденцій, ін
Компанія HERZ- один з лідерів в галузі HVAC, виробник енергоефективних систем опалення, холодопостачання, котельної техніки, що працює на відновлювальних джерелах енергії, теплових насосів, систем водопостачання та сантехнічної арматури.Ми відкриті до розгляду кандидатів без досвіду роботи/студентів останніх курсів , які бажають розвиватись в маркетингу! Наша команда завжди рада наполегливим і активним, готова ділитись досвідом, навчати та надихати!Вимоги:Знання, розуміння сучасних тенденцій, інструментів маркетингу та їх застосування; досвід роботі з ШІ буде перевагою.Впевнене користування Microsoft Office.Досвід створення презентацій за допомогою PowerPoint, Canva тощо.Адміністрування та наповнення контентом корпоративного сайту (WordPress)Участь у складанні звітівКомунікабельність, відповідальність, уважність до деталей.Бажання розвиватись в сфері маркетингу.Перевага кандидатам, що розвиваються у напрямку digital-marketingОбов’язки:Діловодство відділу маркетингу.Пошук рекламних агенцій та підрядників.Підготовка технічних завдань для підрядників.Організація активностей (event-marketing). Контроль підготовки івентів для ЦА (компанія має свій навчальний центр), присутність на заходах.Комунікація з підрядниками по поліграфії, сувенірній продукції, рекламі.Створення презентаційних матеріалів.Аналіз конкурентів за запитом.Участь у створенні маркетингової стратегії.Умови роботи:Робота у європейській компанії зі 100-річною історією.Комфортне місце роботи. Нелімітовані чай, кава. Б/к обіди.Гідну оплату праці. Стабільна заробітна плата — виплата два рази на місяць. Перегляд заробітної плати щороку.100% підтримку та допомогу в роботі. Допомога колег і керівника у адаптації.Офіційне працевлаштування (обов'язкове). Оформлення з першого робочого дня; оплачувана щорічна відпустка — 24 календарних дня на рік.Якщо Ви відповідаєте усім критеріям вакансії, будь ласка надсилайте своє резюме. Ми залишаємо за собою право відповісти лише вибраним кандидатам.Дякуємо за Ваш час, увагу та бажаємо успіху.