Менеджер/ка з розвитку продажу та взаємодії з ключовими клієнтами регіональний/а в АБІНБЕВ ЕФЕС УКРАЇНА, ПРАТ

Готові доєднатись до міжнародної компанії та отримати можливості обміну досвідом із закордонними колегами? Ви отримаєте наставництво від працівників компанії, навчитеся бути гнучким та адаптуватися до нових умов, а також ставити цілі, які сприятимуть Вашому зростанню.

У вас буде можливість працювати з енергійною командою професіоналів, бо ми мріємо про більше, наповнюючи майбутнє радісними моментами! Будемо раді бачити ветеранів у нашій компанії!

ПРАТ «АБІНБЕВ ЕФЕС УКРАЇНА» успішно працює та розвивається в Україні, та є спільним підприємством найбільшої у світі пивоварної компанії Anheuser-Busch InBev, а також найбільшої пивоварної компанії Туреччини Anadolu Efes. Оголошуємо про вакантну посаду Менеджер/ка з розвитку продажу та взаємодії з ключовими клієнтами регіональний/а м.Одеса.

Основні обов`язки:

• Управління та координація процесів продажу в мережі ключових клієнтів на закріпленій території;

• Досягнення цільових показників дистрибуції в зоні відповідальності;

• Контроль дотримання ключовими клієнтами умов укладених контрактів;

• Забезпечення якісного мерчендайзингу відповідно до затверджених стандартів компанії;

• Планувати, узгоджувати і забезпечувати виконання промо-акцій, надавати звіти по результатам проведення промо-акцій;

  
  

• Аналіз та оцінка ринкового потенціалу сегмента ключових клієнтів у ПОС та рекламних матеріалах;

• Моніторинг коректного розміщення та використання ПОС-матеріалів, торговельного обладнання й інших маркетингових матеріалів;

• Виявлення, контроль і підготовка звітності щодо рекламної діяльності конкурентів на закріпленій території;

• Реалізація актуальних маркетингових цілей і завдань у межах відповідальної зони;

• Контроль і мотивація команди продаж, навчання команди стандартам;

• Проведення аудитів ключових клієнтів щодо наявності та представленості дистрибуції пива;

• Системна робота з пошуку можливостей для зростання продажів, розширення дистрибуції та збільшення частки ринку компанії, а також оптимізація витрат.

Вимоги до кандидатів:

• Вища освіта;
• Досвід роботи у комерційній структурі (3 – 5 років у сфері продажу та менеджменту);
• Наявність посвідчення водія категорії «В», досвід водіння від 2-х років;
• Знання структури та методів функціонування місцевого ринку;
• Вміння налагоджувати та підтримувати внутрішні та зовнішні контакти;
• Знання англійської мови на рівні pre-intermediate;
• Впевнений користувач ПК (Excel, Word, PowerPoint, MS Project);
• Аналітичні здібності, комунікабельність, гнучкість;
• Прагнення саморозвитку.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування;
• Конкурентну заробітну плату; 
• Премію за досягнення результату; 
• Соціальний пакет; 
• Службове авто;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання.