EOS Data Analytics - продуктова компанія, яка працює в ніші комерційного космосу, з головним офісом в США і центрами розробки в Україні (Київ, Дніпро).Ми розробляємо і розвиваємо цифрову онлайн-платформу для пошуку, обробки та аналізу великих обсягів супутникових даних. За допомогою регулярних і користувацьких алгоритмів наша система створює індивідуальні аналітичні рішення клієнтам в таких галузях, як сільське господарство, лісове господарство, видобуток нафти та газу, альтернативна енергетика
EOS Data Analytics - продуктова компанія, яка працює в ніші комерційного космосу, з головним офісом в США і центрами розробки в Україні (Київ, Дніпро).
Ми розробляємо і розвиваємо цифрову онлайн-платформу для пошуку, обробки та аналізу великих обсягів супутникових даних. За допомогою регулярних і користувацьких алгоритмів наша система створює індивідуальні аналітичні рішення клієнтам в таких галузях, як сільське господарство, лісове господарство, видобуток нафти та газу, альтернативна енергетика та інші.
Компанія в пошуку Linkbuilder (outreach) спеціаліста. Можна працювати гібридно і повнісю віддалено.
Наші ключові продукти
- EOSDA Crop Monitoring - онлайн-платформа для точного землеробства.
- EOSDA LandViewer - онлайн-інструмент для роботи з супутниковими даними.
- EOSDA Forest Monitoring - програмне забезпечення для управління і супутникового моніторингу лісів.
Наші принципи роботи:
- Кожен/кожна з нас є частиною більшого.
- Ми будуємо компанію-лідера серед VAS (value added services) космічних компаній.
- Лідерство в EOSDA - це вести команду до цілей, надихаючи і мотивуючи власним прикладом.
- Кожен з нас відповідальний за себе, свої рішення та результати роботи.
- Бізнес-процеси в компанії спрощують, а не ускладнюють нашу роботу.
- Ми проявляємо ініціативу та завжди знаходимося у пошуку нового, що змінить цілий світ.
- Ми відкриті до змін та адаптуємося до них задля досягнення цілей компанії.
- Ми - професіонали у своїй галузі.
- Навчання для нас - це важливий та безперервний процес, що необхідний для розвитку компанії.
- Ми нормально сприймаємо помилки, вчимося на них та не повторюємо їх.
- Мотивація в кожному з нас, а компанія її розуміє, підтримує та розвиває.
- Ми працюємо в команді, підтримуючи один одного. Наша діяльність, проекти будуються на командній роботі.
- Ми за прозору, доброзичливу, горизонтальну, рівну, лаконічну комунікацію.
- Ми будуємо плани так, щоб максимально швидко та ефективно досягти головної цілі - дохідності бізнесу.
- Ефективність кожного з нас - запорука ефективності команди та всієї компанії.
В нашу команду ми шукаємо професіоналів, які допоможуть нам наблизити космос до людини та зробити життя простіше за допомогою швидких і точних рішень, заснованих на об'єктивних даних.
Бажані навички та досвід:
- англійська мова Intermediate / Upper Intermediate;
- досвід роботи як link building outreach спеціаліст (1 рік);
- досвід роботи з Semrush, Ahrefs, Majestic;
- розуміння критеріїв визначення якості реферельного донора;
- досвід створення детальних технічних завдання для контент команди;
- досвід роботи з іспаномовними, португаломовними та франкомовними веб-сайтами/платформами;
- базові навички письма для індивідуального підходу в спілкуванні з веб-майстрами;
- здатність виконувати поставлені задачі вчасно, не жертвуючи якістю;
- впевнений досвід роботи з Google Docs та Google Sheets;
Буде чудово, якщо у тебе є:
- знання іспанської, або португальської мови;
- досвід роботи з різноманітними методами outreach без бази вебмайстрів;
- досвід роботи в агропромисловості чи знання в сільськогосподарській галузі;
- вміння генерувати креативні ідеї для outreach кампаній.
Чим ти будеш займатися:
- пошук релевантних сайтів-донорів для створення різноформатних публікацій з посиланням на наш веб-сайт в таких нішах як сільське господарство, космічні технології, навколишнє середовище, кліматичні зміни, тощо.
- використання інструментів Semrush, Ahrefs, Majestic для пошуку потенційних платформ для розміщення, оцінки їх якості та пошук контактної інформації;
- робота з інструментами LinkCheckerPRO для моніторингу публікацій;
- робота з контент-командою, що передбачає створення детальних технічних завдань;
- створення заявок на оплату в системі 1С.
Про нашу внутрішню культуру:
Ми розуміємо важливість правильної адаптації в компанії. З першого дня в EOSDA за тобою буде закріплений ментор — досвідчений колега, який допоможе налаштувати комунікацію в команді, докладно розповість про проєкт, робочі процеси, забезпечить необхідною документацією, а також відповість на питання і надасть зворотний зв'язок по задачах.
Ми піклуємося про фахівців:
Здоров'я:
- 20 робочих днів оплачуваної відпустки;
- 100% оплачувані лікарняні до 30 днів на рік;
- медична страховка;
- онлайн консультація у корпоративного терапевта;
- компенсація занять спортом;
- компенсація занять з коучем / психологом;
- гнучкий старт робочого дня.
Підтримка:
- компенсація витрат, пов'язаних із підтриманням робочого процесу (зарядні станції, павербанки, мережеве обладнання тощо);
- компенсація коворкінгу в локаціях, де немає офісів компанії;
- подарунки від компанії до знаменних подій (створення сім'ї, народження дитини);
- фінансова підтримка в критичній ситуації.
Розвиток:
- компенсація вивчення іноземних мов;
- компенсація навчальних заходів (курси, конференції тощо);
- компенсація занять творчістю;
- компенсація дитячого розвитку та дозвілля;
- доступ до корпоративної бібліотеки, онлайн-курсів, лекцій від експертів Noosphere, можливість замовити необхідну літературу;
- можливість участі у внутрішніх мітапах з обміну знаннями в ролі учасника або спікера.
Поза роботою:
- тімбілдинги, корпоративні заходи, квізи;
- соціальні активності, ініційовані нашими колегами: допомога Україні, підтримка особливих дітей, допомога тваринам, екологічні ініціативи.