Керівник проекту навчання та розвитку в PIN-UP.BUSINESS

Про посаду

Ми шукаємо досвідченого керівника проекту з навчання та розвитку, щоб приєднатися до нашої команди та керувати розвитком екосистеми команди ІТ. Ви несете відповідальність за забезпечення ефективного навчання та розвитку наших співробітників, орієнтованих на технології.

Вимоги

• Мінімум 2 роки досвіду в ІТ компанії в L&D як спеціаліст/менеджер або керівник проекту.
• Досвід курування технічного освітнього контенту для різних ІТ-команд з нуля (посібники, контрольні списки, плани вступу, плани розвитку, навчальні матеріали для команд розробки та тестування) .
• Досвід розробки матриць компетенцій та визначення необхідних ресурсів для їх досягнення для технічних посад в ІТ.
• Розуміння життєвого циклу розробки програмного забезпечення (SDLC), життєвого циклу тестування програмного забезпечення (STLC) , та загальне управління проектом.
• Навички фасилітації та модерування групових дискусій (робочі зустрічі, конференції, ретроспективи, ратуші тощо).
• Знання ринку освітніх послуг для ІТ-фахівці різного профілю (конференції, тренінги, модульні програми тощо).

Обов’язки

• Аналіз навчання та розвитку потреб співробітників/команд сегменту TECH.
• Обробляти вхідні запити на навчання та розвиток від співробітників і менеджерів (включаючи участь у конференціях).
• Пропонувати оптимальні методи та форми для вирішення запитів на навчання на основі внутрішні потреби клієнтів і бізнес-інтереси екосистеми.
• Підтримка менеджерів сегментів у розробці планів навчання, профілів компетенцій та індивідуальних планів розвитку співробітників.
• Надання методологічної підтримки для організації та проведення заходів з обміну знаннями в рамках TECH (фасилітація, допомога в підготовці доповідачів, перегляд презентацій).
• Виконання інших завдань, пов’язаних із навчанням і розвитком персоналу екосистеми.

Наші переваги для вас

• Захоплююча й складна робота в екосистемі продуктів, що швидко розвивається, можливість бути частиною мультикультурної команди найкращих професіоналів у сфері розробки, інженерії та архітектури, менеджменту, Операції, маркетинг тощо.
• Гарантовано чудову робочу атмосферу з пристрасними ІТ-експертами та керівниками, які поділяють дружню культуру та націлене на успіх мислення.
• Прекрасні офіси в Києві, Варшаві, Лімасол, Алмати, Єреван працюють з комфортом і насолоджуються можливістю будувати мережу зв’язків з ІТ-фахівцями день у день.
• Ноутбук і все необхідне обладнання для роботи відповідно до стандартів екосистеми.
< li>Оплачувана відпустка, дні особистих подій, вихідні.
• Оплачувана відпустка через хворобу.
• Медична страховка.
• Реферальна програма насолоджуйтесь співпрацею з колегами та отримуйте бонус.
• Освітня підтримка нашої команди L&D: внутрішні та зовнішні тренінги та конференції, курси Udemy.
• Безкоштовні внутрішні курси англійської мови.
• Безкоштовні заняття йогою.
• Кілька внутрішніх заходів: онлайн-платформа з розсилками, квестами, гейміфікацією та подарунками для збору бонусів, PIN-UPрозмовний клуб для любителів кіно та книг, настільні ігри, затишні вечори, спеціальні робочі дні, присвячені святам, тощо.
• Корпоративні заходи, тімбілдинги.