Вакансія закрита компанією
Знайти схожі вакансії
Наступна вакансія

Економіст з праці/ бухгалтер із заробітної плати в ТРИ СТАР, ТОВ

Розміщено більше 30 днів тому

6 переглядів

ТРИ СТАР, ТОВ

ТРИ СТАР, ТОВ

0
0 відгуків
Без досвіду
Кропивницький
Повний робочий день
Торгівельно-виробнича компанія«Три Стар» — лідер в своєму сегменті у галузі виробництва кондитерських виробів з 25-річним досвідом оголошує конкурс на заміщення вакантної посади ЕКОНОМІСТ З ПРАЦІ з досвідом нарахування заробітної плати.Умови роботи:Офіційне працевлаштування;Своєчасна оплата праці;Комфортні умови праці;Професійний дружній колектив.Вимоги:вища освіта (облік тааудит, економічна або фінансова)успішний досвід роботи нааналогічній посаді неменше 2-х років (досвід роботи бухгалтером по
Торгівельно-виробнича компанія«Три Стар» — лідер в своєму сегменті у галузі виробництва кондитерських виробів з 25-річним досвідом оголошує конкурс на заміщення вакантної посади ЕКОНОМІСТ З ПРАЦІ з досвідом нарахування заробітної плати.Умови роботи:Офіційне працевлаштування;Своєчасна оплата праці;Комфортні умови праці;Професійний дружній колектив.Вимоги:вища освіта (облік тааудит, економічна або фінансова)успішний досвід роботи нааналогічній посаді неменше 2-х років (досвід роботи бухгалтером поЗП буде перевагою);знання законодавства, щорегулює розрахунок, нарахування таоблік заробітної плати, інших видів розрахунків зпрацівниками, премій, податків тавнесків;Знання ПК, 1С 8.2;Досвід роботи нааналогічній посаді від 2-х років;Відповідальність, уважність додеталей.Обов’язки:контроль, підготовка таоформлення щомісячних виплат;аналіз щомісячних виплат/витрат наперсонал;супровід системи оплати праці;ведення бази даних для розрахунку премій працівників тарозрахунку премій згідно змотиваційними, бонусними схемами;здійснювати розрахунок щомісячної премії працівників на підставі чинних документів;ведення штатного розкладу.
Без досвіду
Кропивницький
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти