Наступна вакансія

Економіст з праці в SnackProduction

Розміщено більше 30 днів тому

6 переглядів

SnackProduction

SnackProduction

0
0 відгуків
Без досвіду
Дніпро
Повний робочий день
Національна виробничо-дистриб'юторська компанія «Snack Production» — визнаний лідер з 30-річною історією на ринку снекової продукції з відомими брендами «Сан Санич», «Flint», «Морські», «Big Bob», «Chipster's», «Hroom» та багато інших запрошує до своєї HR-команди Економіста з праці. Вимоги до кандидатів:вища освіта (бажано економіка, фінанси, управління персоналом)досвід роботи від 1 року на аналогічній посаді (економіст з праці, спеціаліст з компенсацій та пільг, інженер з нормування праці, ана

Національна виробничо-дистриб'юторська компанія «Snack Production» — визнаний лідер з 30-річною історією на ринку снекової продукції з відомими брендами «Сан Санич», «Flint», «Морські», «Big Bob», «Chipster's», «Hroom» та багато інших запрошує до своєї HR-команди Економіста з праці. 

Вимоги до кандидатів:

  • вища освіта (бажано економіка, фінанси, управління персоналом)
  • досвід роботи від 1 року на аналогічній посаді (економіст з праці, спеціаліст з компенсацій та пільг, інженер з нормування праці, аналітик, економіст виробничого пдприємства тощо)
  • володіння Excel на рівні просунутого користувача
  • аналітичний склад розуму та вміння працювати з цифрами та великими масивами інформації
  • здатність швидко навчатися новому, уважність, відповідальність
  • готові розглянути кандидатів без досвіду роботи за умови бажання розвиватися у сфері екоміки праці, компенсацій та пільг, вміння працювати з цифрами

Обов’язки:

  • перевірка коректності нарахування бонусів/доплат співробітникам компанії
  • розробка та погодження штатного розкладу структурних підрозділів
  • участь у розробці систем мотивації
  • розрока нормативної документації щодо оплати праці, матеріального та морального стимулювання, внесення пропозицій щодо впровадження прогресивних форм оплати та стимулювання праці
  • виконання роботи з формування, ведення бази даних мотиваційних карток
  • аналіз фонда оплати праці 
  • створення проєктів розпорядчих документів щодо оплати та організації праці у структурних підрозділах компанії

Компанія гарантує: 

  • ринкову та своєчасну заробітну плату
  • можливість професійно розвиватися
  • систему адаптації, наставника на період входження у посаду
  • соціальний пакет
  • гібридний формат роботи 
Без досвіду
Дніпро
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти