Молодший менеджер проекту в Archysoft

ARCHYSOFT ЦЕ: 👇- КРАЩА компанія з розробки веб-додатків на замовлення, яка надає високоякісні послуги з проектування, розробки та тестування програмного забезпечення- Ми маємо 50% аутстафних проектів і 50% аутсорсингу та співпрацюємо з клієнтами з України, США, Європи та Канади- компанія, яка цінує своїх співробітників - https://jobs.dou.ua/companies/archysoft/reviews/ПРО ЦЮ ВАКАНЦІЮ: ✅Ми шукаємо талановитого менеджера проекту, який зможе контролювати та координувати команду розробників низького коду . Зараз у нас є розробники Bubble та Flutter\FlutterFlow (розробка з низьким кодом) і досить велика кількість проектів, тому ми шукаємо людину, яка зможе організувати та систематизувати певні процеси. Головний виклик полягає в тому, що проекти з низьким кодом не довго - термін. Середня тривалість таких проектів становить 1-3 місяці, тому у вас буде можливість зустрітися та попрацювати над великою кількістю проектів. 🙌- 1 рік досвіду роботи менеджером проектів у ІТ;- Досвід управління проектами – теоретичний чи практичний – є вирішальним для успіху;- Розуміння життєвого циклу веб-розробки та планування проекту;- Ви розумієте, що таке розробка з низьким кодом та її особливості ;- Відмінні комунікативні навички;- Завершений ступінь бакалавра;- Сильний рівень англійської мови вище середнього або вищий (письмовий, розмовний); БУДЕ ПЛЮСОМ: 🔥- Досвід керування командами з низьким кодом/без коду або відповідний досвід;- Досвід роботи з Jira/Trello/Asana;- Щоб бути готовим до роботи з тайм-трекером (це не про мікроменеджмент, а про вашу продуктивність) ЧОМУ ЦЕ МОЖЕ БУТИ ЦІКАВО ДЛЯ ВАС? 😄Постійний розвиток. Ми цінуємо постійний розвиток. Всередині компанії є можливість створити індивідуальну кар'єру - ми обговоримо ваші очікування щодо професійного зростання та допоможемо досягти вашої мети. Проактивність. Ми очікуємо, що ви будете ініціативною людиною, і ми будемо раді почути вашу думку та нові ідеї. Баланс між роботою та особистим життям. Ми пропонуємо оплачувані 20 робочих днів лікарняного та відпустки. Ми уникаємо понаднормової роботи та домовляємось про зручний час роботи для кожного індивідуально. Довіра та чесність. Ми цінуємо відкритість один до одного. Це означає, що ви не повинні боятися поставити питання або зробити пропозицію або просто запитати: «Як справи?» :)ЩО БУДЕ, КОЛИ Я ПОДАЮ ЗАЯВКУ? 🤓-Спочатку подайте заявку, щоб ми могли переглянути ваше резюме та запросити вас до наступного кроку :)-Буде вступна співбесіда з рекрутером. Зазвичай це займає близько 1 години. Основна мета: познайомитися один з одним, провести коротку розмову англійською та обговорити ваш досвід і наші очікування.-Останній крок - співбесіда з генеральним директором, співзасновником і рекрутером.*Якщо ми домовилися про дзвінок, будь ласка зауважте, що інтерв’ю проводяться на камеру. Тому підготуйте свою камеру, щоб не відкладати інтерв'ю. Дякую!