Молодший менеджер проектів Київ Станьте молодшим менеджером проектів у нашій спільної та різноманітної команди, яка підтримує нашого престижного клієнта, міжнародну тютюнову компанію. Ваші обов’язки включатимуть координацію ІТ-проектів і сприяння безперебійному спілкуванню з керівниками вищої ланки в різних країнах в рамках інфраструктури нашого клієнта. Ця роль передбачатиме активну участь у діяльності з бізнес-аналізу, зосереджуючись на покращенні координації ІТ-проектів та ефективності достав
Молодший менеджер проектів Київ Станьте молодшим менеджером проектів у нашій спільної та різноманітної команди, яка підтримує нашого престижного клієнта, міжнародну тютюнову компанію. Ваші обов’язки включатимуть координацію ІТ-проектів і сприяння безперебійному спілкуванню з керівниками вищої ланки в різних країнах в рамках інфраструктури нашого клієнта. Ця роль передбачатиме активну участь у діяльності з бізнес-аналізу, зосереджуючись на покращенні координації ІТ-проектів та ефективності доставки. Якщо ви захоплюєтеся технологічним прогресом і процвітаєте в міжнародному середовищі, це ідеальна можливість поділитися своїми навичками та досвідом всесвітньо відомої компанії. = Посада вимагає зобов’язання працювати з київського офісу клієнта принаймні 2 дні на тиждень. = Обов’язки: Управління ІТ-проектами, робота з проектними групами для визначення та розробки обсягу для кожного проекту. Підготовка та представлення оновлень статусу для різних проектів. Нагляд і координація глобальних і локальних ініціатив у серверній і мережевій інфраструктурі, а також у хмарних середовищах. Збір і аналіз бізнес-потреб, а також розробка пропозицій щодо майбутніх ІТ-систем і покращень послуг для задоволення потреб організації. Управління інцидентами в серверній та мережевій інфраструктурі та хмарному середовищі. Співпраця із зовнішніми та внутрішніми експертними групами для вирішення проблем інфраструктури та ІТ-безпеки. Моніторинг ефективності SLA внутрішніх і зовнішніх постачальників послуг і реагування на ескалацію за необхідності. Кваліфікація 1-3 роки досвіду роботи молодшим менеджером проектів, бізнес-аналітиком або подібними посадами. Практичний досвід управління проектами та знання різних методологій для виконання успішних проектів. Ефективні навички спілкування для передачі цілей і очікувань. Навички бізнес-аналізу стануть великим плюсом. Здатність співпрацювати із зацікавленими сторонами з різних департаментів та регіонів. Сильні навички міжособистісного спілкування для побудови та підтримки стосунків із зовнішніми партнерами. Рівень англійської мови Upper-Intermediate isamust! Приємно мати: базові знання про технології серверної та мережевої інфраструктури, найкращі методи безпеки та архітектуру бази даних. Сертифікати з управління проектами/бізнес-аналізу. Основна сертифікація Microsoft Azure. Знання рамок відповідності (наприклад, SOC). Ступінь бакалавра з інформатики/інформаційних технологій/управління проектами. Ми пропонуємо: Культура невпинної продуктивності: приєднайтеся до нестримної команди розробників технологій із показником успішності проектів у 99% і зростанням прибутку понад 30% у порівнянні з минулим роком. Конкурентоспроможна оплата та переваги: насолоджуйтесь повним пакетом компенсацій та переваг, включаючи медичне страхування, мовні курси та програму розміщення. Мислення про зростання: скористайтеся перевагами низки можливостей професійного розвитку, включаючи програми сертифікації, програми наставництва та інвестування талантів, внутрішню мобільність та можливості стажування. Глобальний вплив: співпрацюйте над ефективними проектами для провідних глобальних клієнтів і формуйте майбутнє галузей. Привітне багатокультурне середовище: створюйте динамічну, глобальну команду та процвітайте в інклюзивному та сприятливому робочому середовищі з відкритим спілкуванням і регулярними громадськими заходами компанії з метою формування команди. Цінності соціальної сталості: приєднайтеся до нашої практики сталого ведення бізнесу, яка зосереджена на п’яти стовпах, зокрема ІТ-освіті, розширенні можливостей громади, чесних методах роботи, екологічній стійкості та гендерній рівності. * Міратех є роботодавцем із рівними можливостями та не дискримінує жодного працівника чи кандидата на роботу на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, віку, інвалідності, статусу ветерана, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності чи будь-якого іншого захищеного статусу відповідно до чинного законодавства. Додаткова інформація Уся ваша інформація зберігатиметься конфіденційною відповідно до вказівок EEO.