Наступна вакансія

Молодший/Середній джерело в mcpk.

Розміщено більше 30 днів тому

5 переглядів

mcpk.

mcpk.

0
0 відгуків
Без досвіду

Перекладено Google

6 вересня 2024 р Junior/Middle Sourcer віддалено mcpk. поєднує найкращих українських програмістів з ІТ-бізнесом з Німеччини, Австрії та Швейцарії. Чим ми відрізняємося від інших українських IT-компаній? Перш за все — наша філософія! Ми вважаємо, що у нас є два клієнти — компанії та розробники. Тож ми ставимося до кожного розробника як до клієнта! Наша співпраця базується на одному простому принципі — розробник працює безпосередньо на компанію з регіону DACH. mcpk., у свою чергу, гаран

6 вересня 2024 р

Junior/Middle Sourcer

віддалено

mcpk. поєднує найкращих українських програмістів з ІТ-бізнесом з Німеччини, Австрії та Швейцарії. Чим ми відрізняємося від інших українських IT-компаній? Перш за все — наша філософія! Ми вважаємо, що у нас є два клієнти — компанії та розробники. Тож ми ставимося до кожного розробника як до клієнта!

Наша співпраця базується на одному простому принципі — розробник працює безпосередньо на компанію з регіону DACH. mcpk., у свою чергу, гарантує, що все функціонує належним чином і що він/вона має все необхідне для роботи, як-от апаратне забезпечення, страхування тощо. Ми не втручаємось у повсякденну роботу, оскільки ми великі шанувальники простоти та прозорості.

Ми шукаємо  Junior/Middle Sourcer , щоб приєднатися до нашої команди на основі неповного робочого дня, щоб залучити більше талановитих розробників вищого рівня.

Кваліфікація:

  • 1 рік професійного досвіду в ІТ-сорсингу, бажано на технічних посадах
  • Досвід у використанні LinkedIn, логічних методів пошуку та інших інструментів пошуку джерел.
  • Розуміння ролей у ІТ та наборів технологій для виявлення релевантних кандидатів
  • Сильні навички письмового та усного спілкування для створення переконливих повідомлень і керування плавний процес найму
  • Можливість керувати кількома завданнями та кандидатами одночасно
  • Творчі навички вирішення проблем, щоб впоратися зі складними пошуками та адаптувати стратегії за потреби
  • Здатність ефективно працювати як самостійно, так і в командному середовищі
  • Досвід роботи з системами ATS та/або CRM
  • Володіння письмовою англійською мовою на рівні Intermediate або вище

Обов’язки:

  • Проактивний пошук кваліфікованих кандидатів із застосуванням різноманітних методів і стратегій для створення та підтримки надійних каналів кадрів
  • Забезпечте точні та своєчасні записи всіх взаємодій кандидатів у нашій ATS.
  • Тісно співпрацюйте з рекрутерами та менеджерами з найму, щоб глибше зрозуміти потреби клієнтів і специфіку ролі, сприяючи пошуку найкращого.
  • Підтримувати сучасні знання про найновіші тенденції закупівель і найкращі методи для постійного підвищення ефективності

Чого ви можете очікувати від нас:

  • Свобода керувати своїми процесами та завданнями, що дає змогу гнучко й незалежно формувати свою щоденну роботу
  • Професійний прогрес завдяки обміну знаннями з досвідченими колегами, підтримуючи ваше зростання через складні завдання завдання та безперервне навчання
  • Підтримка та заохочення вашої творчості, ініціатив та унікального бачення, втілюючи їх у реальність
  •  Робоче середовище з відкритою та прозорою комунікацією, де ваш відгук цінується та вітається
  • li>
  • Плоска організаційна структура та короткий процес прийняття рішень, що дає змогу справити реальний вплив без зайвої бюрократії
  • Баланс між роботою та особистим життям із гнучким графіком роботи
  • Безкоштовно Уроки англійської/німецької
  • ПП бухгалтерія та підтримка
  • Варіанти віддаленої роботи з України чи будь-якої Країна ЄС
  • Компенсація виплачується в євро

Якщо ви зацікавилися ми, ми хотіли знайти роль для вас тут !

Перекладено Google

Без досвіду
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти