Junior Automation Tester @ Reply Polska в Reply Polska

Nexi Digital — це спільне підприємство Reply і Nexi Group. Він надає передові цифрові рішення для Nexi Group, європейського лідера PayTech. Nexi Digital працює з сучасними технологіями, гнучкими процесами та методологіями, а також співпрацює з Nexi Group, щоб сприяти успіху всіх компаній. Наша місія полягає в підтримці Nexi Group, створенні та експлуатації високоякісних, унікальних і своєчасних цифрових рішень, які дозволяють нам надавати цінність клієнтам Nexi по всій Європі.

Переваги: ​​

• Платформа переваг Motivizer щоб вибрати й керувати всіма перевагами в одному місці. Ви отримуєте бюджет (550 злотих на місяць). Ви можете вибрати  медичний пакет, квитки на харчування, спортивні картки (у нас є Multisport і на пільгових умовах у нас є абонементи в один із найпопулярніших тренажерних залів),  квитки в кіно, ваучери в магазини , знижки та багато іншого.
• Мовні курси – ви матимете доступ до багатомовної платформи навчання, що дозволить вам практикувати свої мовні навички та вивчати нові!
< li> Регулярні та систематичні подальші  можливості навчання - як внутрішні , так і від зовнішніх постачальників. Ми підтримуємо ваше постійне навчання та розвиток.
• Співпраця в рамках внутрішньої спільноти це наша повсякденна реальність. У нас є  мережеві заходи, виклики програмування та корпоративні вечірки на різні випадки.

• Успішно закінчене навчання в університеті з комп’ютерних наук, інженерії, математики або аналогічних курсів навчання
• Ви маєте  початковий рівень досвіду тестуйте системи автоматизації і демонструйте  точність, ретельність і відповідальність у своїй роботі
• Навички програмування на Java
• Гарне знання  Jira та  методології Agile (Scrum, Kanban, XP)
• Тверде знання  англійської мови < /b>є обов’язковим, оскільки це наша повсякденна мова.
• Ви можете працювати в гібридному режимі: як у нашому офісі в Катовіце, так і вдома. Робота в офісі передбачає 2-3 дні на тиждень.

Nexi Digital — це спільне підприємство Reply і Nexi Group. Він надає передові цифрові рішення для Nexi Group, європейського лідера PayTech. Nexi Digital працює з сучасними технологіями, гнучкими процесами та методологіями, а також співпрацює з Nexi Group, щоб сприяти успіху всіх компаній. Наша місія полягає в підтримці Nexi Group, створенні та експлуатації високоякісних, унікальних і своєчасних цифрових рішень, які дозволяють нам надавати цінність клієнтам Nexi по всій Європі.

Переваги: ​​

• Платформа переваг Motivizer щоб вибрати й керувати всіма перевагами в одному місці. Ви отримуєте бюджет (550 злотих на місяць). Ви можете вибрати  медичний пакет, квитки на харчування, спортивні картки (у нас є Multisport і на пільгових умовах у нас є абонементи в один із найпопулярніших тренажерних залів),  квитки в кіно, ваучери в магазини , знижки та багато іншого.
• Мовні курси – ви матимете доступ до багатомовної навчальної платформидає змогу практикувати свої мовні навички та вивчати нові!
• Регулярні та систематичні подальші  можливості навчання - як всередині , так і від зовнішніх постачальників. Ми підтримуємо ваше постійне навчання та розвиток.
• Співпраця в рамках внутрішньої спільноти це наша повсякденна реальність. У нас є  мережеві заходи, виклики програмування та корпоративні вечірки на різні випадки.
,[Ви відіграватимете ключову роль у команді Agile у створенні високоякісного програмного забезпечення. Нам потрібна ваша підтримка, щоб проаналізувати вимоги проекту, розробити тестовий приклад і виконати їх разом із вашим Agile Ви працюватимете над вдосконаленням нашої системи автоматизації тестування. Виберіть можливість стати частиною зростаючої реальності, яка сформує ваш професійний набір навичок і дозволить вам швидко розвиватися в організації]
Вимоги: < /b> Java, автоматизація тестування, Jira, Kanban
Інструменти: .
Додатково: Абонемент на спорт, Бюджет на тренування, Приватна медична допомога, Плоска структура, Картка на обід, Невеликі команди, Міжнародні проекти, Безкоштовна кава, Парковка для велосипедів, Мобільний телефон, Внутрішні тренінги, Сучасний офіс , стартова атмосфера, відсутність дрес-коду.