Архітектор Java в Megafair games

🚀 Привіт! Ми нова компанія-постачальник ігор для нового сегменту індустрії iGaming. Зараз ми активно розширюємо нашу команду та шукаємо кваліфікованого архітектора. Це чудова можливість приєднатися до компанії на першому рівні. Ми всі маємо різні головні убори, тому ви будете залучені до різних завдань, як управлінських, так і кодування. Кожен із технічної команди пише код, включаючи технічного директора. Якщо ви в захваті від ідеї спільного створення продукту компанії з перших днів, ця можливість може бути для вас! ВИМОГИ — 5+ років досвіду роботи системним архітектором або архітектором операцій, зосередженим на розгортанні та підтримці виробничі системи;— Глибоке знання архітектурних принципів і практик, а також досвід роботи з передовими технологіями, включаючи Apache Kafka;— Розробка та оптимізація процесів конвеєра даних для обробки та передачі інформації в реальному часі;— Забезпечення надійної та стабільної роботи системи під високим навантаженням і умови великого обсягу даних;— Робота над інтеграцією між системами B2B та онлайн-користувачами, враховуючи вимоги до продуктивності та безпеки;— Досвід із Spring/Spring Boot/Spring Cloud, Quarkus буде плюсом;— Фактичний досвід проектування та створення розподілених виробничих систем; — Досвід у масштабованості, доступності, затримці, відмовостійкості, пропускній здатності; — Вільне володіння інструментами DevOps, створення сценаріїв, знання Docker як досвідченого користувача; — Розуміння різних баз даних, включаючи реляційні та нереляційні/NoSQL, а також знання SQL; — знання англійської мови рівень — B2.ПЕРЕВАГИ ПЕРЕБУВАННЯ З НАМИ— Компенсація: конкурентоспроможна зарплата;— Технічні інструменти: сучасне технічне обладнання;— Відпустка: 20 днів відпустки, 5 лікарняних щорічно;— Баланс між роботою та особистим життям: гнучкий дистанційний режим, варіанти без обліку часу. — Мережа підтримки: працюйте з командою, у якої ви можете вчитися щодня;— Різноманітність: ми пишаємося нашим міжнародним робочим середовищем;— Професійне зростання: наголос на внутрішніх просуваннях для просування по службі. ОБОВ’ЯЗКИ— Розробка та впровадження нових функцій, узгоджених з користувачами потреби та бізнес-цілі;— активна співпраця з членами команди для обговорення вимог і координації проекту;— участь у перевірці коду для підтримки стандартів кодування, надійності та безпеки;— постійне вдосконалення існуючого коду, оптимізація продуктивності та забезпечення надійного функціонування програми; — Впровадження найкращих практик безпеки коду, включаючи захист від вразливостей; — Ведення документації коду для полегшення розуміння іншими членами команди; — Розробка та виконання тестів для забезпечення функціональності, стабільності та відповідності вимогам. ПОДОРОЖ КАНДИДАТА Інтерв’ю з рекрутером — Інтерв’ю з технічним директором — Технічне завдання — Співбесіда з CTO — Перевірка рекомендацій — Співбесіда з CEO — Пропозиція роботи