ІТ рекрутер в BCD TripTech

21 серпня 2024 р

ІТ-рекрутер

Київ, за кордоном, віддалено

Ви ІТ-рекрутер, який любить гострі відчуття від пошуку найкращих технічних талантів? Ми шукаємо такого ж, як ти, щоб приєднатися до нашої команди! Якщо у вас є значний досвід у сфері ІТ-рекрутингу, ви знаєте, як знайти ідеального кандидата, і вам подобається працювати в динамічному середовищі, ця посада може стати вашим наступним великим кроком. У вас буде шанс справити реальний вплив на нашу зростаючу команду, працюючи з деякими з найновіших технологій у галузі. Готові зануритися? Давайте поспілкуємось!

Основні обов’язки:

• Пошук кандидатів через різні канали, зокрема через соціальні мережі, дошки вакансій, мережеві заходи та рекомендації співробітників.
• Проведіть вичерпні співбесіди та оцініть кваліфікацію кандидатів відповідно до вимог роботи.
• Розробляти та виконувати стратегічні плани залучення талантів відповідно до цілей нашої організації.
• Тісно співпрацюйте з менеджерами з найму, щоб зрозуміти та задовольнити конкретні потреби своїх команд у талантах.
• Одночасно керуйте кількома відкритими вакансіями, дотримуючись високих стандартів найму.
• Беріть участь у діяльності команди HR для підвищення залученості та культури працівників.
• Використовуйте ATS і програмне забезпечення для керування набором персоналу, щоб оптимізувати процес найму.
• Ведіть точні записи та звіти про діяльність із найму та список кандидатів.

Вимоги:

• Мінімум 4 роки досвіду як ІТ-рекрутер,
• Підтверджена здатність шукати кандидатів через різні канали (не обмежуючись dou, djinni та Linkedin)
• Досвід у проведенні ретельних співбесід та оцінці технічних і soft skills.
• Знайомство з ATS та програмним забезпеченням для управління підбором персоналу.
• Сильна здатність розробляти та впроваджувати стратегічні плани найму персоналу.
• Чудові навички тайм-менеджменту зі здатністю визначати пріоритетність кількох завдань.
• Швидко навчаюся зі здатністю адаптуватися до мінливого середовища.
• Виняткові навички усного та письмового спілкування.
• Англійська — рівень B2 або вище.
• Аналітичні здібності та увага до деталей.
• Можна легально виїхати за кордон, якщо потрібно — посада може вимагати відряджень в ЄС (будь ласка, зверніть увагу, що ця вимога обов’язкова для посади)
  Ви можете перебувати в Києві чи Європа, але спочатку потрібно бути громадянином України за народженням і вирости в Україні, тому у нас спільний менталітет і цінності.

Приємно мати:

• Досвід роботи в ІТ-рекрутинговому агентстві.
• Досвід найму розробників Python.
• Гарне почуття гумору

Про нас:

Ми технічна команда мандрівників-авантюристів, колись частина випускників YCombinator — GetGoing Inc., заснована 2012 року випускниками Гарварда, Стенфорда та Берклі. Ми також залучили ~10 мільйонів доларів венчурного капіталу з Кремнієвої долини.

У 2016 ми приєдналися до BCD Travel (), глобальної компанії з корпоративного управління подорожами з річним обсягом продажів 25 мільярдів доларів США, щоб принести нашу унікальну технологію бронювання готелів у продукцію BCD Travelcts.

Продукт, який ми розробляємо, — це платформа B2B для бронювання ділових поїздок, яка допомагає користувачам бронювати готелі, авіаквитки та автомобілі. Він надає діловим мандрівникам та їхнім турагентам докладні маршрути та найкращі варіанти бронювання. Щодня тисячі ділових мандрівників по всьому світу використовують наше програмне забезпечення, створене на основі сучасних технологій.

Говорячи про технології, ми використовуємо:

На FE: ES6 і React/Redux. На BE: Python 3 і Clojure, а також на: Django, DRF, Celery, Gevent, aio Airflow, Postgresql, Redis, Memcache, RabbitMQ, ElasticSearch, Terraform, Ansible, Stackstorm, Splunk. Автоматизація контролю якості: Python + Selenium Webdriver + Pytest.

У нас стабільність і величезна клієнтура глобальної корпорації, а також швидкість і середовище стартапу. Наш офіс знаходиться в Києві, але у нас також є повністю віддалені співробітники по всій Україні та за кордоном.

Як команда, ми віримо у свободу та відповідальність і наймаємо лише зрілих людей, здатних знайти баланс між ними. Однак це не означає, що ми не розважаємося, адже ми розважаємося! Ми граємо в кікер щодня і часто збираємося разом на чемпіонати з настільних ігор, які тривають всю ніч.

Ми наразі розширюємо нашу команду та дуже хочемо познайомитися з вами!

Ми пропонуємо:

• A орієнтоване на результат мислення стартапу зі стабільною бізнес-моделлю, яку підтримує мільярдна глобальна туристична компанія.
• Конкурентоспроможна заробітна плата, медичне страхування, курси англійської мови.
• Конференції, семінари та повернення коштів за сертифікацію.
• Дружня, професійна та висококваліфікована команда, яка працює з новітніми технологіями.
• Гнучкий графік роботи та можливість 100% віддаленої роботи.
• 24 робочі дні відпустки плюс 6 лікарняних.
• Шанс допомогти розробити наші інструменти, процеси та культуру.
• Лабораторний день раз на місяць, щоб присвятити власному проекту або навчальному проекту.
• Можливості кар'єрного росту.