ІТ рекрутер в Akurateco

Akurateco – це передовий постачальник білого платіжного програмного забезпечення з 15+ роками практичного досвіду роботи в платіжній індустрії, що надає нашим клієнтам платіжне програмне забезпечення, яке можна легко налаштувати під брендом.

Ми шукаємо ІТ-рекрутер, орієнтований на результат, який захоплюється залученням талантів, щоб приєднатися до нашої команди!

Обов’язки:

• Наскрізний підбір персоналу: Керуйте повним життєвим циклом найму, від початкового брифінгу з менеджерами з найму до пропозиції переговорів і перед записом на посадку.

• Проактивний пошук: Ефективний пошук кандидатів для створення потужної групи талантів.

• Досвід кандидатів: Забезпечення плавного, прозорого та шанобливого процесу співбесіди з кожним кандидатом.

• Розвідка ринку: Будьте в курсі технологічних тенденцій, зарплати контрольні показники та кроки конкурентів для надання експертних порад команді.

• Управління ATS: Підтримуйте чисту та організовану базу даних (ми використовуємо PeopleForce).

Вимоги:

• Досвід: 2+ роки в ІТ-рекрутингу (власний або агентство).

• Технічна підкованість: Добре розуміння стеків розробки програмного забезпечення та досвід у закритті технічних посад (FullStack, DevOps, QA, BA, SysNet Admin, Support).

• Навички пошуку: Вміння використовувати логічний пошук, LinkedIn та альтернативне джерело. інструменти.

• Комунікація: Сильні навички усного та письмового спілкування англійською (принаймні середнього рівня) та українською.

• Адаптивність: Здатність процвітати в мінливому середовищі зі зміною пріоритетів.

Що ми Пропозиція:

• Автономність: ми довіряємо вашому досвіду та даємо вам свободу експериментувати з новими каналами пошуку.

• Компенсація: конкурентоспроможна базова зарплата.

• Зростання: уроки англійської мови та внутрішні семінари з Fintech ніша.

• Баланс між роботою та особистим життям: Гнучкий графік роботи та культура дистанційного використання.