Вакансія закрита компанією
Знайти схожі вакансії
Наступна вакансія

Керівник портфелю проектів IT(Агро, Виробництво) в МХП

Розміщено більше 30 днів тому

6 переглядів

МХП

МХП

0
0 відгуків
Без досвіду
Київ

Перекладено Google

Керівник портфелю проектів IT(Агро, Виробництво) Київ МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агротехнологій, яка об’єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном. Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа». У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми мож

Керівник портфелю проектів IT(Агро, Виробництво)

Київ

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агротехнологій, яка об’єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.

Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».

У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!

Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.

Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.

Що ми тобі доручимо:

  • Відповідати за формування компонентів портфеля у відповідності до стратегічних цілей компанії або окремого бізнес юніту.
  • Приймати участь у стратегічних сесіях зі спонсором (N-1) та його командою для визначення ключових напрямів розвитку у середньо- та довгостроковій перспективі для ефектиного формування або внесення змін до портфеля проєктів.
  • Створювати культуру команди ИТ, яка націлена на прозорість, швидкість, проактивність, ефектиність, досягнення бізнес результатів та орієнтацію на клієнта Відповідати за планування, управління, врядування, балансування та оптимізацію портфеля проєктів.
  • Визначати організаційну структуру та займається наймом, алокацією та управлінням керівників проєктів для формування та забезпечення ресурсного плана портфеля.
  • Формувати за допомогою команди портфеля план портфеля, який включає (календарний план-графік робіт, бюджет, ресурсний план, план управління ризиками, комунікаційний план, план управління якістю та план управління зацікавленими сторонами).
  • Управляти комунікаціями зі спонсором (ами) портфеля (рівень N-1), внутрішніми та зонішніми стейкхолдерами стосовно статусу та вирішення конфліктних ситуацій або ескалацій на всіх рівнях портфельного управління.
  • Відповідати за управління ризиками портфеля, враховуючи залежності між його компонентами.
  • Приймати участь в організаційних змінах, які народжуються внаслідок реалізації компонентів портфеля.
  • Відповідати за підготовку аналітичних звітів по статусу портфеля та збирає інформацію по аналітиці компонентів портфеля з керівників проєктів.
  • Відповідати за навчання та розвиток членів команди портфеля.
  • Контролювати процес розробки, ведення, актуалізації та зберігання проєктної документації, бюджету, ресурсного плану та плану-графіку компнентів портфеля в інформаційних системах.
  • Приймати участь у розробці та розвитку методології управління проєктами та корпоративних шаблонів ведення проєктної документації.

Радо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:

  • Мажш досвід управління портфелем ІТ проєктів від 2 років
  • Досвід управління ІТ проєктами від 5-ти років.
  • Досвід впровадження однієї з систем класу ERP, CRM, WMS, MES, Big Data, IoT, Web\Mob продукти (щонайменше 3 успішних впровадження різних систем)
  • Знання та досвід використання методологій управління проєктами PMI PMBOK та Agile.
  • Знання та практичний досвід застосування методології упраління змінами ADKAR/ACMP.
  • Навички формування команд з нуля.
  • Навички організації тендерів, ведення переговорів та контрактації з підрядними організаціями.
  • Досвід управління розпділеними командами (>30 FTE).
  • Практичний досвід управління SDLC.
  • Знання підходів до оцінки термінів, бюджету та ресурсів проєкту.
  • Досвід управління ризиками та організації процесу управління змінами у проєкті.
  • Знання управління залежностями між проєктами у рамках програми.
  • Досвід управління конфліктами у проєктах.
  • Навички та практичне застосування Waterfall, Agile та Hybrid методологій управління проєктами.
  • Досвід ведення проєктної документації в інформаційній системі управління проєктами.

Чому потрібно йти саме до нас?

  • Ти знайдеш команду однодумців
  • Ти зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітників
  • Ти отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в Україні
  • Ти будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу України
  • Ти матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психолога

Перекладено Google

Без досвіду
Київ
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти