Спеціаліст відділу кадрів в Mindlance

Деталі вакансії: Назва вакансії: координатор відділу кадрів Тривалість вакансії: контракт на 12+ місяців (можливість продовження) Місцезнаходження вакансії: Остін, штат Техас – гібридна інформація про вакансіюСпеціалісти з глобальних операцій — це багатофункціональна команда, яка підтримує готовність команди, проводить навчання, співпрацює з програмою власників і навчати команду підтримки щодо задоволення різноманітних унікальних потреб працівників. Ви станете експертом у процесах найму, процедурах та інструментах організації. Ключові кваліфікації• Досвід роботи з Workday та іншими корпоративними системами HRIS• Досвід роботи з глобальними наскрізними методами найму • Досвід роботи з ServiceNow або подібними системами продажу квитків• Виняткове вирішення проблем, час управлінські та організаційні навички• Здатність гнучко підходити до проблем і демонструвати креативність у їх вирішенні• Переконливий досвід удосконалення процесів і невгамовне бажання надавати клієнтам чудове обслуговування• Відмінні навички письмового та усного спілкування, здатність проявляти такт, розсудливість і ініціатива щодо ефективного задоволення потреб багатьох внутрішніх клієнтів• Здатність працювати незалежно, виконувати кілька завдань одночасно та усувати неоднозначності• Неперевершена увага до деталей і послідовне виконання роботи найвищої якості • Сильні навички міжособистісного спілкування є обов’язковими• Вміння ефективно керувати і визначення пріоритетів для ескалації або критичних бізнес-ситуацій• Володіння місцевою та англійською мовами для бізнесу, бажані додаткові мовиОписМи безпосередньо впливаємо на досвід співробітників щодня, надаючи експертну підключену підтримку всім співробітникам Apple у всьому світі. Ми є динамічною командою, яка відповідає за управління даними та записами в багатьох країнах по всьому світу. Ваші знання, розуміння та досвід допоможуть нам просунутися вперед у підтримці бізнес-процесів і складних транзакцій Workday, тісно співпрацюючи з внутрішніми партнерами. Ви маєте важливе значення для того, щоб допомогти нам досягти операційної досконалості, пропонуючи нашим співробітникам досвід підтримки світового рівня. Обов’язки можуть включати:• Підтримку міжнародних переїздів, включаючи всі документи та зміни системних даних, необхідні для переміщення цих працівників.• Керування великими обсягами зайнятості пропозицій і адміністративних запитів, демонструючи гнучкість і здатність вирішувати проблеми, щоб коригувати або розставляти пріоритети на основі змін в останню хвилину.• Керуйте взаємодією з внутрішніми партнерами з підтримки та ключовими зацікавленими сторонами, щоб забезпечити актуальність і ефективність наших систем управління знаннями.• Тісна співпраця в командне середовище з можливістю співпрацювати з різними командами та в різних місцях Apple.• Зв’язок із ключовими діловими партнерами в організації для стимулювання та підтримки пропозицій і процесів життєвого циклу співробітників у рамках угод про рівень обслуговування (SLA).• Перегляд веб-контенту на точність з відповідальністю за надсилання оновлень і вплив на вдосконалення.• Встановіть і підтримуйте змістовні стосунки з глобальною командою та ключовими міжфункціональними зацікавленими сторонами всередині.• Застосування різноманітних внутрішніх і зовнішніх програмних програм із можливістю швидкого вивчення нових інструментів.• Контроль якості для велика кількість запитів.• Переконайтеся, що новий досвід найму представляє бренд Apple.• Узгодження бізнес-потреб і нормативних вимог щодо керування даними та документами співробітників.Освіта• Ви маєте щонайменше 5 років досвіду роботи в кадрах, працюючи в кількох службах, таких як як політика, підбір персоналу, винагороди, пільги тощо. • У вас є ступінь бакалавра або еквівалент.• У вас є досвід роботи з корпоративними системами управління персоналом (бажано робочі дні). • Ви раніше працювали з MacOS або маєте велике бажання навчитися. EEO: «Mindlance є роботодавцем рівних можливостей і не дискримінує під час працевлаштування за такими ознаками: меншини/стать/інвалідність/релігія/ЛГБТКІ/вік/ветерани». Показати більше Показати менше Должностной уровень Руководитель среднего звена Тип занятости Договор Должностные обязанности Кадровое сопровождение и аналитическое исследование Отрасли Производство электроприборов, электрических и электронных товаров