Ми шукаємо досвідченого та ефективного HR-Директора, що буде відповідати за управління персоналом та забезпечувати високий рівень задоволеності співробітників у міжнародній компанії. Головна мета цієї посади — розробка та реалізація стратегій управління персоналом, спрямованих на досягнення стратегічних цілей компанії в Україні та Німеччині.Робота HRD підійде Вам якщо: У Вас є досвід у сфері управління персоналом протягомне менше 5 років, із яких принаймні 2 роки на посаді HRD або керівника у HR
Ми шукаємо досвідченого та ефективного HR-Директора, що буде відповідати за управління персоналом та забезпечувати високий рівень задоволеності співробітників у міжнародній компанії. Головна мета цієї посади — розробка та реалізація стратегій управління персоналом, спрямованих на досягнення стратегічних цілей компанії в Україні та Німеччині.Робота HRD підійде Вам якщо: У Вас є досвід у сфері управління персоналом протягомне менше 5 років, із яких принаймні 2 роки на посаді HRD або керівника у HR-відділіГлибокі знання і розуміння HR-процесів, стратегій та інструментівУміння приймати стратегічні рішенняВільне володіння англійською мовою Ви впізнали в описі себе? Тоді надсилайте своє резюме і ми обов’язково зв’яжемося та запросимо на співбесіду![відгукнутися] Задачі, які будуть стояти перед HRD:Формування та реалізація HR-стратегій для українською та німецької компанійЕфективне управління HR-відділом (рекрутер, керівник відділу навчання, спеціаліст з кадрового обліку)Забезпечення укомплектованості штату згідно необхідності та цінностей компанійУправління HR-функціями, зокрема рекрутинг, адаптація, навчання та розвиток персоналу, оцінка ефективності, фінансова та нефінансова мотивація, компенсації, звільнення та утримання, плинність, кадровий облікОптимізація HR-процесів для забезпечення їх ефективності та відповідності корпоративним цілямРозвиток талантів компаніїОцінка eNPS та впровадження проєктів щодо його підвищенняРозвиток та збереження корпоративної культури, що відповідає цілям та цінностям компанії (відрядження по Україні) Якщо ви вважаєте, що впораєтесь із цими завданнями, то надсилайте своє резюме уже зараз! [відгукнутися] Що ви отримаєте, працюючи в нашій компанії:стратегічну роль та амбітні плани з розвитку компанійвисоку оплату праці та можливість впливати на зарплату через виконання квартальних KPI випробувальний термін 3 місяціофіційне працевлаштування згідно КЗпПгарантовані 24 дні відпустки на рік та оплата лікарнянихпостійний розвиток через цікаві задачі та читання бізнес-літературивільний робочий графік (вдома та в сучасних офісах в м. Київ, м. Дніпро)Вас зацікавили умови роботи? Надсилайте своє резюме уже зараз! [відгукнутися]