Наступна вакансія

HRD в Київспец2000

Розміщено більше 30 днів тому

4 перегляди

Київспец2000

Київспец2000

0
0 відгуків
Без досвіду
Чернігів
Повний робочий день
Ми молода, сучасна та інноваційна компанія ТОВ ''Київспец2000'', яка є провідним виробником водяних та електричних рушникосушарок ТМ Deffi, твердопаливних котлів та теплового обладнання ТМ Feniks, що зарекомендували себе, як на ринку України, так і за кордоном. У зв’язку з розширенням діяльності шукаємо до себе у команду кандидатів на посаду HR Директора, які зможуть вибудувати ефективну HR-стратегію та посилити роль HR-функції у розвитку бізнесу і долучитися до нашої команди у місті Чернігів.Ос

Ми молода, сучасна та інноваційна компанія ТОВ ''Київспец2000'', яка є провідним виробником водяних та електричних рушникосушарок ТМ Deffi, твердопаливних котлів та теплового обладнання ТМ Feniks, що зарекомендували себе, як на ринку України, так і за кордоном. У зв’язку з розширенням діяльності шукаємо до себе у команду кандидатів на посаду HR Директора, які зможуть вибудувати ефективну HR-стратегію та посилити роль HR-функції у розвитку бізнесу і долучитися до нашої команди у місті Чернігів.

Основні завдання:

  • Формування та реалізація HR-стратегії компанії відповідно до цілей компанії.
  • Організація та контроль всіх процесів пов’язаних з персоналом: кадровий облік та документообіг, підбір, адаптація, розвиток та навчання персоналу.
  • Оцінка ефективності працівників, управління корпоративною культурою.
  • Участь у стратегічному плануванні та управлінні змінами.
  • Розробка та впровадження політик, процедур та стандартів HR.
  • Побудова корпоративної культури та внутрішніх комунікацій.
  • Консультації керівників підрозділів у питаннях управління персоналом.
  • Контроль кадрового діловодства та дотримання трудового законодавства.
  • Управління командою HR – фахівців.

Вимоги до кандидата:

  • Досвід роботи на керівних HR-позиціях від 3–5 років, бажано у виробничій компанії.
  • Глибоке знання HR-процесів та сучасних інструментів управління персоналом.
  • Досвід побудови HR- процесів з нуля або їх реорганізація  та управління командою.
  • Практичні навички у сфері підбору, мотивації, оцінки та розвитку персоналу.
  • Лідерські якості, стратегічне мислення, комунікабельність, відповідальність, досвід антикризового управління.

Ми пропонуємо:

  • Роботу у стабільній компанії з перспективами розвитку.
  • Можливість реалізовувати стратегічні HR-проєкти та впливати на розвиток компанії.
  • Конкурентний рівень заробітної плати.
  • Повний соцпакет відповідно до законодавства.
  • Команду професіоналів та дружню корпоративну атмосферу.

Якщо Ви готові приєднатися до нашої команди та відчути себе частиною успішної компанії, надсилайте свої резюме або телефонуйте  за вказаним номером телефону 093-280-24-60. Нам важливо мати в команді професіоналів, які ділять наші цінності та готові до спільних досягнень! З повагою, Hr ТОВ «Київспец2000»!

Без досвіду
Чернігів
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти