HR/рекрутер в AI DATAVERSE

Ми є динамічним ІТ-стартапом, що швидко розвивається, і прагне підірвати технологічний ландшафт штучного інтелекту. Ми прагнемо створювати інноваційні рішення та шукаємо талановитого фахівця з кадрів/рекрутера, щоб приєднатися до нашої команди. Опис роботи: як наш фахівець з кадрів/рекрутера ви відіграватимете вирішальну роль у формуванні нашої команди та культури. Ваша увага буде зосереджена насамперед на підборі персоналу та обов’язках відділу кадрів. Обов’язки: - Керувати процесом найму повного циклу, включаючи пошук, перевірку, співбесіди та наймання найкращих технічних талантів. - Керувати адміністративними завданнями, включаючи контракти, HRMS, ATS. - Керувати життєвим циклом співробітника з початкова зосередженість на попередній адаптації, адаптації, випробувальному терміні.- Розробіть і реалізуйте ефективні стратегії найму для залучення різноманітного пулу кваліфікованих і здібних талантів.- Координуйте роботу з менеджерами з найму, щоб визначити потреби в персоналі та специфікації роботи.- Проведіть початкові дзвінки для перевірки кадрів і координувати технічні співбесіди. Впроваджувати та керувати процедурами адаптації для нових працівників. Вимоги:- Перевірений досвід роботи в якості менеджера з персоналу, роботи з персоналом, рекрутера або на подібній посаді.- Знайомство з повним циклом підбору персоналу.- Виняткові організаційні навички та навички управління часом.- Видатні комунікативні та міжособистісні навички.- Ознайомлення з останні тренди в галузі управління персоналом та інструменти штучного інтелекту. Що ми пропонуємо: - Робота над найсучаснішими інструментами штучного інтелекту. - Конкурентоспроможна зарплата та переваги. - Динамічне та гнучке робоче середовище. - Можливість стати частиною стартапу, що розвивається, впливаючи IT-галузь.- Приєднуйтесь до нас у формуванні майбутнього технологій.