Наступна вакансія

Операційний менеджер з персоналу (Братислава) в KENDOO Games

Розміщено більше 30 днів тому

3 перегляди

KENDOO Games

KENDOO Games

0
0 відгуків
Без досвіду
Братислава

Перекладено Google

9 вересня 2024 р GameDev HR Operation Manager (Братислава) Братислава (Словаччина) KENDOO Games запрошує талановитих професіоналів приєднатися до нашої динамічної компанії на посаді  менеджера з роботи з персоналом ! Наша команда пристрасних і талановитих професіоналів приносить унікальне бачення життя, спрямоване на позитивний вплив на індустрію iGaming. Ми в захваті від роботи, яку ми виконуємо, і раді вітати нових членів, які приєднаються до нас у виконанні нашої місії. Опис вака

9 вересня 2024 р GameDev

HR Operation Manager (Братислава)

Братислава (Словаччина)

KENDOO Games запрошує талановитих професіоналів приєднатися до нашої динамічної компанії на посаді  менеджера з роботи з персоналом !

Наша команда пристрасних і талановитих професіоналів приносить унікальне бачення життя, спрямоване на позитивний вплив на індустрію iGaming. Ми в захваті від роботи, яку ми виконуємо, і раді вітати нових членів, які приєднаються до нас у виконанні нашої місії.

Опис вакансії:
Ми пошукаємо активного та орієнтованого на деталі менеджера з роботи з персоналом для підтримки нашого начальника відділу кадрів у різноманітних оперативних завданнях. Ця роль є невід’ємною для нашої відділу кадрів і передбачає проведення моніторингу настрою та індивідуальних сесій, нагляд за процесами вступу та виключення, а також допомогу з юридичними та адміністративними завданнями для нашого офісу в Братиславі. Через 3-5 місяців роль буде розширена, включаючи адміністрування кадрів і часткові обов’язки з управління подорожами. Крім того, ви організовуватимете тімбілдінгові заходи та керуватимете товарами компанії за потреби.

Основні обов’язки:

— допомога керівнику відділу кадрів у щоденних операційних та адміністративних завданнях;
— Проведення моніторингу настрою, сесій 1-на-1, процесів адаптації та виключення;
— Допомога співробітникам офісу в Братиславі з легалізацією та адміністративною документацією;
— Взяти завдання з управління персоналом через 3-5 місяців;
— Часткове керування поїздками на виставки, конференції та ділові поїздки;
— Організуйте та координуйте заходи з формування команди та керуйте товарами компанії, якщо необхідно.

Вимоги:

— досвід роботи з персоналом не менше 1 року;
— Доведена здатність ефективно виконувати багатозадачність;
— Володіння англійською на середньому рівні або вище;
— перебуваєте в Братиславі або бажаєте переїхати;
— сильні комунікативні навички та вміння добре працювати з різноманітною групою людей;
— Самоорганізований, незалежний та проактивний з позитивним настроєм;
— Гнучкий і адаптований до мінливих умов.

Що ми пропонуємо:

Ви отримаєте такі корпоративні переваги, як:
—  Страхування в Україні та за кордоном: Ми піклуємося про благополуччя членів нашої команди та пропонувати комплексне страхове покриття для внутрішніх і міжнародних потреб;
—  Корпоративні курси англійської: Ми віримо в покращення ваших навичок спілкування. Скористайтеся перевагами наших корпоративних уроків англійської мови, щоб продовжити свій рівень володіння мовою;
—  Заняття словацькою: Якщо ви перебуваєте в Братиславі або зацікавлені вивченням місцевої мови, ми пропонуємо заняття словацькою, щоб допомогти вам інтегруватися та почуватися як удома;
—  Корпоративний психолог: Ваше психічне благополуччя важливе для нас. Наш корпоративний психолог готовий надати підтримку та поради, коли вам це потрібно;
—  Хаби в Києві та Братиславі: ми створили повністю обладнані хаби в Києві та Братиславі, забезпечуючи вам комфортне та продуктивне робоче середовище;
—  Гнучкий графік: Ви матимете можливість вибрати, де хочете працювати — в одному з наших комфортнихофіси або вдома. Ми забезпечуємо комплексні оплачувані компанією 17 оплачуваних вихідних протягом року; необмежену кількість лікарняних, і ви можете попросити неоплачувану відпустку;
—  Ми прагнемо сприяти професійному зростанню  членів нашої команди. У рамках нашої відданості вашому розвитку ми пропонуємо індивідуальний план розвитку для кожного співробітника. Цей план ретельно розроблено з урахуванням ваших унікальних сильних сторін, сфер для розвитку та прагнень досконалості в кар’єрі, і все це відповідає цілям нашої компанії.

Як подати заявку:
Якщо ви захоплюєтеся HR і шукаєте складну, але корисну можливість, надішліть своє резюме та супровідний лист на адресу y.stanislavska@ kendoo < /em> .com.

Приєднуйтесь до нас у  KENDOO Games і станьте частиною команди, яка віддана інноваціям і досконалості в ігровій індустрії!

Перекладено Google

Без досвіду
Братислава
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти