Оголошує конкурс на вакансію HR-менеджерНаші вимоги:Досвід роботи в HR від 2 років є обов’язковим;Закінчена вища освіта;Впевнене володіння сучасними технологіями пошуку та оцінки персоналу;Відмінні комунікативні навички;Великий інтерес до напрямку HR;Орієнтація на результат;Вітається додаткова освіта у сфері управління персоналом.Ваші завдання:Активний пошук та підбір кандидатів;Взаємодія з керівниками підрозділів з питань добору;Адаптація нових працівників;Ведення HR-звітності та бази даних кан
Оголошує конкурс на вакансію HR-менеджерНаші вимоги:Досвід роботи в HR від 2 років є обов’язковим;Закінчена вища освіта;Впевнене володіння сучасними технологіями пошуку та оцінки персоналу;Відмінні комунікативні навички;Великий інтерес до напрямку HR;Орієнтація на результат;Вітається додаткова освіта у сфері управління персоналом.Ваші завдання:Активний пошук та підбір кандидатів;Взаємодія з керівниками підрозділів з питань добору;Адаптація нових працівників;Ведення HR-звітності та бази даних кандидатів;моніторинг ринку праці;Участь у розробці та впровадженні HR-процесів;Участь у організації корпоративних заходів.Ми пропонуємо:Перспективи професійного та особистісного зростання;можливість впливати на свій дохід (оклад + премії за результатами роботи);Розвинена корпоративна культура;Робота у новому комфортабельному офісі;Графік роботи: пн-п'ятий з 9:00—18:00;Дворазове харчування.Телефонуйте, надсилайте резюме.