Компанія працює на ринку вантажних автоперевезень та торгівлі спец. технікою шукає менеджера з персоналу.Нам потрібен спеціаліст, який зможе допомогти нам продовжувати формувати кращу команду, розвивати та координувати процеси адаптації та навчання, систематизувати та розвивати HR процеси.Професійні навички:знання трудового законодавства; навички роботи з кадровою документацією, знання основ діловодства, норм охорони праці;володіння методами оцінки персоналу та регламентації його функцій;знання
Компанія працює на ринку вантажних автоперевезень та торгівлі спец. технікою шукає менеджера з персоналу.
Нам потрібен спеціаліст, який зможе допомогти нам продовжувати формувати кращу команду, розвивати та координувати процеси адаптації та навчання, систематизувати та розвивати HR процеси.
- Професійні навички:
знання трудового законодавства; навички роботи з кадровою документацією, знання основ діловодства, норм охорони праці;володіння методами оцінки персоналу та регламентації його функцій;знання існуючих тестів для перевірки кандидатів та які з них ефективні, вміння оцінити компетентність кандидата;навички проведення співбесід;навички роботи з офісними програмами, 1С;досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року (пов'язаний із пошуком персоналу). - Особисті та ділові якості:
активна життєва позиція;комунікабельність;уважність;сумлінність;стресостійкість;вміння розумітися на людях;креативністьбажання розвиватися професійно;здатність ефективно працювати у режимі многозадачности. - Функціональні обов'язки:
пошук та підбір персоналу (розміщення вакансій в Інтернеті, пошук та обробка резюме, проведення телефонних інтерв'ю, первинних співбесід з кандидатами, ведення бази даних);ведення кадрового діловодства (прийом, переведення, звільнення співробітників);проведення атестації персоналу;ведення особових справ працівників;розробка штатного розкладу;ведення графіка відпусток працівників;розробка посадових інструкцій. - Умови роботи:
Графік: понеділок-п'ятниця з 9:00-18:00, субота-неділя вихідні. Святкові дні – вихідні;Офіційне працевлаштування;Комфортні умови праці;Хороший колектив без плинності та начальство, здатне надихати та допомагати розвиватися;Корпоративний зв'язок.
Долучайтесь до нашої команди!!!