менеджер з персоналу в SmartHub

16 серпня 2024 р

Менеджер з персоналу

Київ

SmartHub є розробником унікальної технології white-label, яка дозволяє підприємствам будувати індивідуально підібрані технологічні рішення для розгортання рекламних бірж/маркетплейсів під брендом. Наша місія – підтримувати найвищі стандарти прозорості ринку, підзвітності та довіри.
Починаючи з 2018 року команда витратила понад 6700 годин на розробку та створення платформ AdTech для незалежних рекламних компаній. У нас понад 70 задоволених клієнтів із таких регіонів, як APAC, EMEA, Північна Америка та MENA.
Команда SmartHub складається з високоякісних, чуйних сервісів, повних талановитих людей, які добре знаються на численних дисциплінах, включаючи технології, рекламу, розвиток бізнесу та відносини з клієнтами.
Всеосяжна підтримка клієнтів SmartHub включає такі компоненти послуг, як налаштування системи та технічна підтримка, допомога за запитом, регулярне керування обліковим записом і спеціальна програма адаптації клієнта (вступні та оптимізаційні дзвінки) — усе це сприяє швидкому впровадженню та швидкий вихід на ринок.

Ми шукаємо динамічного менеджера з персоналу, який захоплюється сприянням позитивного робочого середовища та сприятиме зростанню нашої команди разом із компанією.

Що ви будете робити:

• розробляти та впроваджувати стратегії та ініціативи з управління персоналом, які відповідають загальним бізнес-цілям компанії;
• Служити зв’язком між керівництвом і працівниками, вирішуючи будь-які проблеми, скарги або проблеми;
• Підтримуйте розвиток бізнесу, зосереджуючись на розвитку, залученні, мотивації та утриманні членів нашої команди;
• Брати участь у створенні та нагляді за стратегіями, системами та процедурами управління персоналом у всій організації;
• Сприяти позитивній культурі на робочому місці та забезпечити високий рівень задоволеності працівників;
• Оцінка та вирішення потреб у навчанні та моніторинг ефективності програм навчання;
• Надати керівництву показники та дані про кадри для підтримки прийняття рішень;
• Забезпечити дотримання всіх правових аспектів управління людськими ресурсами;
• Створюйте та реалізовуйте ідеї для корпоративних заходів та заходів для зміцнення культури компанії;
• Створіть пам'ятні моменти для днів народження та робочих ювілеїв співробітників;
• Керувати командними зустрічами та обговореннями;
• Проводити опитування, щоб збирати відгуки співробітників і покращувати роботу на робочому місці;
• Допомога в організації поїздок компанії за кордон, включаючи бронювання готелів і організацію поїздок.

Чого ми очікуємо від вас:

• Перевірений досвід роботи менеджером з персоналу або на подібній ролі HR;
• Орієнтований на людей підхід із фокусом на досягнення результату;
• Досвід роботи з показниками кадрів та аналізом даних;
• Знання кадрових систем і найкращих практик;
• Сильні навички активного слухання, ведення переговорів і презентації;
• Здатність будувати та ефективно керувати міжособистісними стосунками на всіх рівнях компанії.

Переваги: ​​

• Сучасний, стильний офіс або віддалена робота;
• Безкоштовна кава, чай, соки, фруктиц, печиво та снеки;
• зони відпочинку з настільними іграми;
• Настільний теніс, більярд, дартс;
• Регулярні перегляди заробітної плати на основі продуктивності;
• Оплачувана відпустка;
• Оплачувані листки непрацездатності;
• Медичне страхування;
• До 7 додаткових оплачуваних вихідних на рік (документація не потрібна).

Якщо ви готові сприяти успіху нашої команди та допомогти нам створити сприятливе та процвітаюче робоче середовище, ми будемо раді почути від вас!