Менеджер з персоналу в Pro Pharma

Фармацевтична компанія «Про-Фарма» знаходиться в пошуку кандидата на вакантну посаду Менеджера з персоналуВимоги до кандидата:Вища освіта (психологічна або управління персоналом буде перевагою);Досвід роботи у рекрутингу від 1 року;Вміння працювати в режимі багатозадачності;Здатність швидко навчатись та самостійність в роботі;Вміння брати на себе відповідальність та аргументовано відстоювати свою точку зору;Вміння находити підхід до людей та міняти стиль спілкування в залежності від особливостей співбесідника;Коректна та грамотна мова;Знати, що таке компетенції і як їх оцінюють. Word, Excel, PowerPointОбов’язки:Пошук та підбір персоналу (Київ + регіони України)Зняття заявки у внутрішнього клієнта;Пошук польових співробітників (медичні представники, регіональні менеджери), а також маркетинг, ІТ, комерційний та адміністративний персонал;Використання різних каналів пошуку персоналу;Відбір кандидатів — оцінка по компетенціям, ситуаційне інтерв'ю, кейсові та тестові завдання;Формування зовнішнього кадрового резерву;Організація співбесід із внутрішніми замовниками;Підготування звітності в 1С УПП;Підготовка пропозицій о роботі фінальним кандидатам;Аналіз рівня заробітних плат;Адаптація персоналу;Контроль проходження випробувального терміну;Організацію та проведення тренінгів для нових співробітників, організацію онлайн навчання для нових співробітників;Проведення one-on-one зустрічей з співробітниками;Внутрішні комунікації — розсилки, соцмережі, сайт компанії та інші;Допомога співробітникам у вирішені складних або конфліктних ситуацій;Участь в інших проектах HR команди.Компания пропонує:Офіційну, своєчасну заробітну плату;Офіційне працевлаштування відповідно до КЗпП України;Комфортний офіс біля метро Васильківська;Відпустка 26 календарних днів;Можливість частково віддаленої роботи.