Менеджер з персоналу в БВС Ритейл, ТОВ

Компанія BVS — мережа автозаправних комплексів з 1988 року стабільно забезпечує якісним пальним українців. Наші заправні станції розташовані в Полтавському, Сумському, Харківському, Київському, Черкаському, Миколаївському, Тернопільському, Закарпатському регіонах.У цей важкий для нашої країни час ми забезпечуємо паливом усі критичні інфраструктури: ДСНС, поліцію, швидку допомогу та мільйони цивільних українців!Наші військовозобов'язані працівники мають можливість пройти процедуру бронювання за наявності належно оформлених військово-облікових документів.Завдяки нашій невтомній праці разом з Вами ми наближаємо нашу ПЕРЕМОГУ!Наш сайт: https://bvsua.com/ Ми у facebook: https://www.facebook.com/bvs.poltava/;Чому робота у нас буде тобі до вподоби:Ти займатимешся улюбленою справою, серед тих, хто по-справжньому любить свою роботу.Ти приєднаєшся до крутої команди, які готові ділитися своїм досвідом і знаннями.Ти зростатимеш у професії, адже компанія росте і дає можливості рости разом з нею.Що ми тобі пропонуємо:Гідну оплату праці.Комфортний сучасний офіс.Повний соцпакет.Бронювання військовозобов'язаних працівників за наявності належно оформлених військово-облікових документів.Навчання та можливість підвищувати кваліфікацію.Команду, де твоя думка буде почута та гідно оцінена.Наші додаткові «смаколики»:Знижки на пальне до 3,5 грн. та до 30% на фастфуд.Корпоративні заходи.Умови роботи:8-годинний робочий день (вихідні — субота, неділя).Вихідні і відпустки згідно чинного законодавства.Необхідно:Досвід роботи в управлінні персоналом;Знання трудового законодавства, порядку ведення кадрового діловодства;Володіння технологією пошуку і відбору персоналу;Знання сучасних методик оцінки персоналу, вміння будувати систему адаптації і мотивації.Високий рівень коммунікації та самоорганізації, робота на результат. Бажання розвиватися у сфері HR. Що входитиме у Ваші обов’язки:Пошук і підбір персоналу на автозаправні станції;Підтримання активної комунікації з кандидатами та керівниками протягом усього процесу найму; Формування кадрового резерву;Участь у процесі адаптації нових працівників та в інших проєктах HR відділу (оцінка, розвиток, мотивація).Публікація вакансій на job-ресурсах. Якщо ви любите спілкування, це те, що потрібно! Долучайся до команди ТОВ БВС Ритейл, формуймо надійний тил нашої країни разом! Працюємо задля спільної Перемоги! Начальник НR відділу:066−860−01−82Показати телефон, Олександр.