Обов’язки:Пошук і підбір персоналу напоточні адміністративні вакансії і наперспективні вакансії адміністративного і рядового складу магазину;Вивчення ринку праці зметою визначення можливих джерел забезпечення необхідними кадрами;Співпраця зЦентрами зайнятості, розміщення інформації про вакансії взасобах масової інформації, Інтернет-ресурсах зпрацевлаштування;Проведення структурованих інтерв'ю зкандидатами нарядові таадміністративні посади;Проведення моніторингу умов роботи і рівня заробітної пла
Обов’язки:Пошук і підбір персоналу напоточні адміністративні вакансії і наперспективні вакансії адміністративного і рядового складу магазину;Вивчення ринку праці зметою визначення можливих джерел забезпечення необхідними кадрами;Співпраця зЦентрами зайнятості, розміщення інформації про вакансії взасобах масової інформації, Інтернет-ресурсах зпрацевлаштування;Проведення структурованих інтерв'ю зкандидатами нарядові таадміністративні посади;Проведення моніторингу умов роботи і рівня заробітної плати;Участь увирішенні організаційних питань регіонуВимоги:Досвід роботи нааналогічній посадіВпевнений користувач ПК, ExcelАктивність, цілеспрямованість, відповідальністьГрафік роботи:Пн.-Пт. 08.00-17.00Переваги роботи внашій компанії:Офіційне працевлаштування;Оплачувана щорічна відпустка;Конкурентоспроможна і своєчасна оплата праці;Професійний і кар'єрний рістЯкщо Вас зацікавила дана вакансія, і Ваша кандидатура відповідає вказаним вимогам, надсилайте резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати