Генеральний спеціаліст з кадрів в RGM group

Хто ми?

RGM-group — українська провідна дорожньо-будівельна компанія, яка володіє відмінною репутацією та багаторічним досвідом, з 2021 року почала працювати на ринку Німеччини.

Наші клієнти отримують комплексні та якісні послуги з будівництва доріг, мостів та житла, виробництва продукції для дорожньої інфраструктури, реалізації будівельних матеріалів та послуги спецтехніки.

Наша дружна команда шукає висококласного HRG. Людину, яка будуватиме наш механізм і теж стане частиною нас. Людину, яка бачитиме слабкі місця в компанії та посилюватиме їх. І звісно ж, людину, яка поділяє наші цінності.

Що ми пропонуємо?

- конкурентну заробітну плату (обговорюється на співбесіді виходячи з ваших компетенцій);

- графік роботи: пн - пт з 9 до 18:00 (дистанційний формат не розглядаємо) м. Зальцгіттер Німеччина;

- працевлаштування згідно німецького законодавства;

- робота в компанії з налагодженими процесами і розділеними функціями;

- всі умови для самореалізації, постійне навчання і велика база знань.

Наші очікування від кандидата:

- досвід роботи від 2 років на посаді HR/HRG;

- досвід впровадження та управління ключовими HR-процесами;

- досвід успішного рекрутингу вакансій різних рівнів: масовий найм, middle;

- рівень німецької не нижче B1-B2;

- мислить результатом, а не процесом.

Твої майбутні обов’язки:

- найм нових співробітників на різні рівні;

- залучення співробітників та менеджерів з конкуруючих компаній у нашій галузі (хантинг);

- введення на посаду, контроль за проходженням стажувань та навчанням нових співробітників, атестацією та адаптацією;

- забезпечення виконання політик та інструкцій, що стосуються їхньої роботи;

- забезпечення робочих місць співробітників;

- планування роботи, аналіз результатів та контроль виконання планів;

- делегування відповідальності та навчання підлеглих;

- управління конфліктами та підтримка сприятливого клімату у колективі;

- підтримка ефективного комунікації з підлеглими та керівництвом;

- участь у організації та проведенні корпоративних заходів;

- організація мотиваційних заходів для підвищення результативності.

Якщо ти хочеш потрапити до нас на співбесіду, то швидше відправляй резюме і Welcome на зустріч!